Directeur général/directrice générale

L’AEC Vacances est une association Loi 1901 propriétaire de 4 villages vacances et d’un camping dans des sites exceptionnels localisés en France. Dotée d’un budget de 11 Millions d’euros, l’AEC assure quelques 180 000 jours de vacances par an avec ses 120 ETP. L’AEC maîtrise la qualité des prestations et la gestion de ces 5 destinations et en assure la rénovation régulière et crée les équipements de détente et de loisirs en adéquation avec la demande des vacanciers. L'AEC Vacances recherche son nouveau directeur général (H/F). Placé sous l’autorité du Président de l’AEC, le directeur général reçoit mandat pour assurer la direction opérationnelle de l’ensemble de la structure à savoir le siège et ses villages. Vous mettez en œuvre la ligne politique générale de l’association et les décisions du Conseil d’administration pour l’ensemble de la structure à savoir son siège social et ses villages et contribuez à la définition des axes stratégiques. Votre action s’inscrit dans le respect et la valorisation du projet associatif et du socle stratégique définis par l’AEC. Vous collaborez étroitement avec le président et le bureau. Vous préparez les dossiers destinés au conseil d'administration. Vous représentez l’AEC auprès de ses partenaires externes et êtes mandaté(e) pour assurer une interface entre le bureau du conseil d’administration et les pouvoirs publics, les organismes financiers de l’association, les autres organismes du tourisme social. Ainsi, vous recevez mandat pour : Mettre en œuvre les stratégies d'adaptation, de développement et de modernisation de l’association Poursuivre la structuration de l’organisation générale des services au niveau du siège et des villages, Ainsi vous proposez et mettez en œuvre les organigrammes validés par le conseil d’administration Définir une politique globale des ressources humaines pour le siège et ses villages relative aux recrutements, à la politique salariale, à la formation continue et au dialogue social. Vous accompagnez l’AEC dans sa stratégie managériale de transformation et de modernisation. Garant(e) de la bonne application du droit du travail, vous recevez délégation pour présider les instances représentatives du personnel. Vous êtes responsable du budget de l’association que vous préparez en lien avec les administrateurs, les services du siège de l’association qui vous sont directement rattachés, et les directeurs de village. Vous êtes responsable de l’exécution du budget voté par le conseil d’administration et en contrôlez son suivi. Vous mettez en place un reporting complet et régulier auprès des membres du bureau et du conseil d’administration. Le développement commercial et la politique de communication dont les axes sont définis par le conseil d’administration est également placé sous votre responsabilité. Ainsi, en lien avec les services du siège et les directeurs de villages, vous êtes mandaté(e) pour optimiser et superviser l'ensemble du service commercial de l'association. Garant(e) de la politique tarifaire de la structure et de la qualité de la prestation envers les clients, vous animez une réflexion avec l’ensemble des équipes pour adapter les prestations aux évolutions et demandes de la clientèle. Vous veillez en permanence à la cohérence des orientations que vous proposerez avec les fondamentaux du projet associatif. Profil Issu(e) du monde du tourisme, vous disposez d’une ou plusieurs expériences réussies dans la direction opérationnelle de structures associatives. Votre parcours vous a conduit à exercer des responsabilités managériales dans des contextes de multi sites et de transformation et de modernisation des modes de fonctionnement. Vous avez la capacité de concilier exigence économique et respect du projet associatif, en inscrivant votre action dans une continuité structurée. Poste en CDI, basé à Thônes avec des déplacements réguliers à prévoir.