Braun, nous préservons et améliorons la santé des personnes dans le monde entier.
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être, et vous partagez notre vision, ainsi que nos valeurs d? innovation, efficacité et développement durable. C?est pourquoi nous aimerions poursuivre notre développement avec vous. Soucieux de votre avenir, nous contribuons au progrès dans le domaine de la santé à travers le monde, dans la confiance, la transparence et la reconnaissance. C?est ce qui fait l'essence de notre philosophie, \?\?Sharing Expertise\?\?.
Nous recherchons un Infirmier Coordinateur des Soins (H/F) en CDI pour notre Centre de Néphrologie de Blois. une période de formation au sein de l?entreprise, il/elle travaillera en collaboration avec la Cadre de Santé.
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IDEC et 50 % de missions d?IDE.
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Présence physique un samedi sur deux à Blois, suivi par le lundi de repos\?;
- Déplacement tous les 15 jours sur les sites de Vendôme et de Chémery (sur le temps IDEC). \?
IDE\?:
-\?Assurer la qualité des soins aux patients dialysés au cours d?Assurer la préparation de la séance de dialyse\?;
- Participer au tri et à l?élimination des déchets pour permettre l?évacuation\?;
- Assurer le bon suivi des procédures et vigilances dans le cadre de la prévention des infections nosocomiales et des règles d?hygiène afin de prévenir en particulier les risques d?IDEC\?:
- Apporter son support à la Cadre de Santé concernant l?animation des équipes soignantes du centre, dans l?objectif de garantir le meilleur accueil et la sécurité aux patients dialysés\?;
- Participer à la gestion des plannings et le suivi de la bonne gestion du logiciel du temps de travail\?: former les nouveaux personnels à l?application\?;
- Apporter son support aux divers projets menés dans l?établissement par les équipes et par la Direction\?;
- Apporter son support à la Cadre de santé et aux IDE référents pour le déploiement, l?implémentation et le suivi des projets ETP, CLUD, CLAN, CLIN\?;
- Aider la Cadre de santé dans l?accueil des étudiants\?;
- Supporter la Cadre de santé lors de la préparation des audits internes et externes\?;
- Rémunération et avantages sociaux
- La prime SEGUR à 260 euros par mois\?;
- Prime sur objectifs de 1 000 euros par an\?;
- Mutuelle et prévoyance 100 % gratuite pour les salariés et leurs enfants (soit 700 à 1000 euros d'économie/an !)\?;
- Très bon niveau de remboursement des frais de santé (largement supérieur à la FHP)\?;
- Intéressement et participation\?;
- Les avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, etc.)\?;
- Tickets restaurants à 10 euros par jour.
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