Notre client est une filiale d'un Groupe familial industriel de 800 collaborateurs, répartis sur deux pôles : chimie et agroalimentaire. Le site du Pertre (35) emploie 220 personnes, avec un niveau d'activité en croissance et une politique forte de fidélisation et d'évolution interne.
Un environnement propice à l'innovation, structuré et humain. Rattaché(e) directement au Responsable de Site, vous prenez en charge une équipe de 25 personnes (chefs d'équipe en 2×8 et de nuit) sur un atelier de fabrication, incluant compétences chimiques et lignes de conditionnement. Le site est en pleine structuration, avec des opportunités d'évolution.
Missions principales :
* Superviser et animer les activités de production (planification, suivi, performance),
* Piloter les indicateurs clés (TRS, qualité, traçabilité),
* Garantir la sécurité, la qualité, l'hygiène et l'environnement,
* Accompagner la démarche d'excellence opérationnelle et proposer des pistes d'optimisation,
* Manager, coacher et fédérer l'équipe : formation, entretiens, intégration des nouveaux,
* Animer les réunions de production et QHSE (accueil sécurité),
* Participer à la restructuration partielle de l'atelier et au renouveau des compétences.
Organisation :
* Horaires en 2×8,
* Statut ADM,
* Environnement semi-rénové (accueil et fonctions support), atelier à restructurer.
Salaire de base : 2 600 € brut / mois sur 12 mois.
Prime objectifs équivalent à 1 mois de salaire.
Participation & intéressement : environ 1 mois de salaire/an, versés depuis 3 ans.
Augmentations individuelles (hors NAO).
Avantages sociaux :
* Tickets restaurant,
* Mutuelle & prévoyance,
* Avantages CSE (billetterie, cadeaux),
* Prime transport.
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