Assistant(e) chef de marché - f / h

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Client:

Courir


Location:

Paris, France


Job Category:

Other


EU work permit required:

Yes


Job Reference:

4abc571bfa0d


Job Views:

3


Posted:

01.07.2025


Expiry Date:

15.08.2025


Job Description:

Le Groupe Courir recherche un(e) Assistant(e) Chef de Marché en stage de 6 mois à partir de fin juin 2025.

L'Assistant(e) Chef de Marché sera rattaché(e) au Chef de Marché Junior et accompagnera l'ensemble de l'équipe Achats.


Vos challenges:

* Support des chefs de marché pendant toutes les phases du collectionning produits.
* Assistanat sur la codification des collections dans le système informatique.
* Assistanat pour les journées d’achats franchises internationales avec création de supports.
* Assistanat pour la création du book de collection (travail avec tous les services de l’entreprise).
* Gestion des échantillons vers l’interne et l’externe.
* Assistanat sur la gestion d’information sur la plateforme e-learning.
* Assistanat sur la Convention annuelle: lien avec les marques internationales (Nike, Adidas…) + prestataires externes.
* Veille concurrentielle à la demande des marchés sur besoin spécifique, focus web et international (Espagne/Belgique/Portugal…).
* Suivi, relance dotations magasins.


Qualifications:

* Vous êtes méticuleux, consciencieux, positif et possédez un bon relationnel.
* Vous aimez le travail en équipe et êtes résistant au stress.
* La maîtrise d'Excel est indispensable.
* Maîtrise de l'Anglais.


Informations supplémentaires:

Le processus de recrutement :

1. Enregistrement d'une vidéo sur Visiotalent pour vous connaître au-delà de votre CV
2. Entretien en présentiel avec l'équipe des Achats

Rejoindre la team Courir c’est :

* Intégrer une entreprise en pleine croissance en France et à l'International
* Partager une aventure collective tournée vers une mode plus responsable (recyclage de sneakers, opération Octobre Rose,…)
* Être acteur de sa carrière en bénéficiant d'une politique RH dynamique (formations, accès illimité à notre plateforme e-learning, évolutions, mobilités, cooptation.)

Mais c’est aussi :

* Un Siège situé dans le 11ème Arrondissement de Paris
* 1 à 2 jours de télétravail par semaine après la validation de la période d'essai
* Une paire de sneakers offerte à l’intégration (lors du Welcome Day)
* Une carte fidélité salarié qui offre -25%(dès 1 mois d'ancienneté)
* Une carte Titre Restaurant Swile(dès 2 mois d'ancienneté)

Envie de découvrir les coulisses et toutes les actus du Groupe Courir ?

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Nous sommes bien entendu engagés en faveur de l’inclusion et du handicap. Chaque talent est ainsi reconnu pour sa singularité et trouve toute sa place dans nos équipes.

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