Fnac Darty, un leader européen de la distribution omnicanal.
Acteur omnicanal et européen, spécialisé dans la distribution de produits techniques et d'électroménager, de biens culturels et de loisirs, et leader du service après-vente présent dans 13 pays, avec 1010 magasins dans le monde, 11 millions d'abonnés/adhérents et 27 millions de visiteurs uniques cumulés par mois sur nos sites marchands.
Nos 25 000 collaborateurs sont notre meilleur atout. Ils font vivre la raison d'être du Groupe au quotidien, qui consiste à « s'engager pour un choix éclairé et une consommation durable », auprès de nos clients.
Fnac Darty recrute partout en France des talents aux profils, formations et expériences très diverses, que ce soit pour ses magasins, mais aussi dans les domaines de la logistique, de la réparation et service après-vente, de la livraison, de la relation client ou encore pour ses fonctions support. Votre prochain emploi vous attend chez Fnac Darty !" Vous souhaitez contribuer à façonner les talents de demain dans un groupe emblématique du retail ?
Rejoignez la Direction des Ressources Humaines du Siège FNAC Darty pour une alternance enrichissante au sein de l'équipe Acquisition des Talents.
Vos missions :
Intégré(e) à une équipe dynamique et accompagnée par des professionnels du recrutement, vous participerez activement à :
Identifier et sourcer les profils via notre ATS (Talentsoft), les jobboards, CVthèques et réseaux sociaux
Participer aux entretiens de présélection et aux échanges avec les managers
Rédiger et publier des annonces attractives
Contribuer aux relations écoles : participation à des forums, salons, événements étudiants
Promouvoir la marque employeur auprès de nos partenaires académiques
Intervenir sur des projets RH transverses selon les besoins de l'équipe
Un environnement de travail innovant :
Chez FNAC Darty, nous intégrons les outils les plus récents pour faciliter le quotidien de nos équipes. Vous aurez notamment l'opportunité de travailler avec Copilot, notre assistant intelligent, pour vous aider à gagner en efficacité sur des tâches telles que la rédaction d'annonces, la préparation d'entretiens ou encore la gestion de projets RH.
Profil recherché :
Étudiant(e) en Master RH ou équivalent (Bac +4/5)
Première expérience en recrutement (stage, alternance, cabinet ou agence)
Curieux(se), rigoureux(se), proactif(ve) et doté(e) d'un excellent relationnel
À l'aise à l'oral comme à l'écrit, vous aimez échanger et travailler en équipe
Bonne maîtrise des outils digitaux
Ce que nous vous offrons :
Une montée en compétences encadrée par des professionnels du recrutement
Des outils et méthodes de travail modernes et efficaces
Une expérience concrète et valorisante dans un grand groupe multi-enseignes
Une ambiance de travail conviviale, bienveillante et stimulant
Intéressé(e) ?
Envoyez-nous votre candidature et rejoignez une équipe engagée au coeur des enjeux RH.
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