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Responsable urbanisme et foncier (h/f) - mairie de clisson

Communes
Urbaniste
Publiée le 7 juillet
Description de l'offre

RESPONSABLE URBANISME ET FONCIER (H/F) - MAIRIE DE CLISSON

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* Fonction publique : Fonction publique Territoriale

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* Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
* Expérience souhaitée Non renseigné
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels TBI + IFSE€ brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
* Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
* Télétravail possible Oui

Située à 30 minutes de Nantes, au c½ur du Vignoble, la Ville de Clisson (7 700 habitants), connue pour son festival de musiques extrêmes (Hellfest) et reconnue pour son patrimoine architectural et paysager "à l'italienne", pour la vitalité de ses commerces et son dynamisme touristique, est un territoire attractif en plein essor concerné par de nombreux projets structurants.

La Ville recrute un(e) responsable urbanisme et foncier. Placé(é) sous l'autorité du directeur des services techniques, le/la responsable aura pour principale mission de conduire les projets en matière de planification et d'aménagement urbain et de veiller à la cohérence de ces projets avec la politique urbaine de la collectivité.

Missions
* Participer à la politique de développement et d'aménagement urbain de la collectivité,
* Participer à l'élaboration des grands projets d'aménagement urbain,
* Piloter les études prospectives en matière d'urbanisme,
* Mettre en ½uvre les choix stratégiques et techniques en cohérence avec les orientations des élus,
* Analyser la faisabilité et la pertinence technique et financière des projets,
* Négocier avec les partenaires de la collectivité (opérateurs, bailleurs, EPF, concessionnaires, porteurs de projet...),
* Suivre les procédures d'évolution de documents d'urbanisme, de planification et de pro-grammation (SCoT, PLH...),
* Engager et piloter les procédures d'élaboration, de modification et de révision des docu-ments d'urbanisme (PLU, AVAP, ZAP, DPU),
* Suivre le projet de ZAC multi sites de la collectivité,
* Encadrer et suivre l'enregistrement des dossiers de demande d'urbanisme,
* Suivre les dossiers de contentieux,
* Gérer les opérations foncières de la collectivité,
* Suivre les relations avec l'EPFLA,
* Suivre les déclarations d'intention d'aliéner,
* Identifier les opportunités et réaliser les procédures de préemption.


Profil recherché

Savoirs
- Connaissance des outils de maitrise foncière et d'aménagement
- Connaissance du statut du domaine public
- Connaissance des outils d'urbanisme opérationnel et règlementaire
- Connaissance des procédures en matière d'urbanisme et d'aménagement
- Notions approfondies en géographie et cartographie,
- Maîtrise des outils de planification et d'aménagement,
- Connaissance des modalités de financement des projets urbains,
- Maîtrise de la règlementation applicable aux concessions d'aménagement,
- Maîtrise des techniques de conduite d'opération,
- Maitrise approfondie en droit public et droit de l'urbanisme.

Savoirs faire
- Capacité à prioriser les missions
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Aptitude à conseiller
- Aptitude à négocier
- Qualités rédactionnelles

Savoirs être
- Rigueur
- Autonomie
- Réactivité
- Capacite d'adaptation
- Qualités relationnelles
- Sens du service public et discrétion

Poste
- Emploi vacant
- Temps de travail : temps complet
- Cycle de travail : 39 h, générant 23 jours d'ARTT
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire
- Chèques déjeuner + prestations délivrées par le COS44
- Participation employeur aux contrats de mutuelle labellisée
- Prévoyance obligatoire avec prise en charge par l'employeur à hauteur de 55 % de la cotisation

- CV + lettre de motivation à adresser sur l'adresse recrutement@mairie-clisson.fr

Date limite de dépôt des candidatures : lundi 18 aout à 9 h 00
Jury de recrutement : mercredi 27 août 2025
Poste à pourvoir : 8 décembre 2025

Renseignements sur le poste : Monsieur Stéphane DENIS, DST, au 02 40 80 17 76 (sdenis@mairie-clisson.fr).

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 08/12/2025

Chargée / Chargé de projet d'aménagement


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