Groupe familial depuis 40 ans, LEFEUVRE exploite et développe les immeubles avec services qui facilitent le quotidien de leurs occupants (Appart'Seniors, résidences jeunes actifs, Coliving familiaux, Build-to-Rent…, copropriétés avec services), toujours avec l'objectif d'offrir des solutions les plus accessibles.
Aussi, nous accompagnons 70 000 projets de location chaque année, pour des salariés et notamment pour le compte des branches professionnelles de l'intérim et de la culture.
Depuis plusieurs années, nous développons des offres phygitales et nous poursuivons ce développement en investissant dans des entreprises numériques de l'immobilier ainsi qu'en recherche et développement dans le but de délivrer à nos clients la meilleure expérience possible.
En 2026 nous engageons la transformation managériale de notre groupe et de la relation client avec des attentes claires de satisfaction, simplification et d'exigence.
Nous recherchons un(e) Assistant(e) de gestion locative en immobilier en CDI pour notre agence de Nantes, situé sur l'ile de Nantes.
Les principales missions sont les suivantes :
- Traitement des mails, des appels téléphoniques (clients, fournisseurs)
- Suivi rigoureux de ces demandes émanant de la clientèle, du règlement des incidents et des réclamations
- Traitement des interventions et suivi des devis auprès des entreprises sous INCH
- Traitement des procès-verbaux et convocations d'assemblées générales des copropriétaires en gérance
- Relances des assurances MRH, entretiens chaudières
- Gestion des renouvellements de baux
- Traitement du courrier du jour, accueil physique du public Suivi des sinistres avec le gestionnaire
- Traitement des factures fournisseurs sur COMFACT
- Saisie des dossiers propriétaires sur le Neuf
- Gestion des agendas du gestionnaire
- Classement, archivage.
Expérience dans l'immobilier
Formation/diplôme en immobilier
37 heures par semaine
1 RTT par mois / 12 RTT à l'année
Ticket restaurant
Accord de participation
Télé travail jusqu'à 2 jours par semaine
Mutuelle/Prévoyance
Prise en charge des transports en commun à 50% par l'employeur
CSE
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