Chef(e) de section réseau mobile

Informations générales Référence BS021SGB-121027 Date limite de candidature 31/12/2026 Versant Fonction publique d'Etat Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métier Numérique - Technicienne / Technicien réseaux, télécoms et/ou Multimédias et maintenance Type de poste Technique et spécialisé Statut du poste Vacant Intitulé du poste Chef(e) de section réseau mobile Description du poste Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales : Vous assurez le pilotage et la coordination de la section déconcentrée réseau mobile de Dijon, en charge du fonctionnement, de la maintenance et de la mise en œuvre opérationnelle des équipements des réseaux INPT/ANTARES. Vous répondez aux demandes d’assistance des utilisateurs, tant à distance que sur site, et garantissez la résolution des incidents dans le respect des procédures de maintenance, des règles de sécurité et des directives ministérielles. Gestion d’encadrement • Encadrement d’une équipe de 4 à 7 techniciens : répartition des tâches, suivi des interventions, évaluation des compétences. • Élaboration des plannings d’intervention (maintenance préventive et corrective, déploiements, migrations). • Formation et accompagnement des agents sur les nouvelles technologies. • Animation de réunions techniques et reporting au responsable hiérarchique. Pilotage • Gestion de la section mobile et coordination des projets des entités du pôle réseaux mobiles. • Garantie de l’installation, du suivi et de la maintenance opérationnelle des équipements INPT/ANTARES afin d’assurer leur bon fonctionnement. • Suivi du déploiement et de la mise en condition opérationnelle (MCO) des équipements installés dans les DDPN et DIPN de la Bourgogne‑Franche‑Comté (Corcica, Criticall, enregistreurs, etc.). • Contact privi Votre environnement professionnel : Activités du service Placé sous l’autorité du Préfet délégué pour la défense et la sécurité, la DSIC du SGAMI Est exerce les missions suivantes, définies par le décret n° 2014-296 du 6 mars 2014 relatif aux secrétariats généraux pour l’administration du ministère de l’Intérieur et modifiant diverses dispositions du Code de la défense et du Code de la sécurité intérieure : • maintien de la continuité des liaisons gouvernementales ; • étude, ingénierie, programmation, installation et maintenance des infrastructures techniques des préfectures, sous-préfectures, services de police et de sécurité civile ; • développement d’applications informatiques d’intérêt national ou zonal ; • maintenance de deuxième niveau des équipements de télécommunications (radio, téléphone, transmission de données et réseaux locaux) ; • conseil et/ou maîtrise d’œuvre des projets de réseaux de radiocommunications des SDIS et SAMU. Composition et effectifs du service 117 agents : • Direction : 4 • Département des Systèmes d’Information : 33 • Département Réseaux : 52 • Département du Pilotage, de la Coordination et des Moyens : 28 Liaisons hiérarchiques : • Le Chef du département réseaux et adjoints. Liaisons fonctionnelles : • Le Directeur SIC et son adjoint de la Zone de Défense Est. • Relation avec les services de la zone, l’administration centrale. Conditions particulières d'exercice Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Adaptabilité, polyvalence, disponibilité, relationnel. Avantages : • Évolutions vers différents postes • Grande disponibilité et réactivité • Horaires variables 38 h par semaine • 27 j de congés annuels 16 jours de RTT • Parking gratuit situé au sein de la structure • Participation employeur à la protection sociale complémentaire santé • Possibilité de télétravail • Forfait mobilité durable et prise en charge partielle des abonnements transports Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter L’Adjoint au Directeur de la DSIC – 03.87.16.10.43 Liste des pièces requises pour déposer une candidature : Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses : Personnels du ministère de l'Intérieur http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite_2022/Formulaire%20mobilit%C3%A9%20avec%20PSA.docx Personnels externes https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx Descriptif du profil recherché Connaissances techniques Avoir des compétences en informatique - bureautique / niveau maitrise/ requis Connaître l'environnement professionnel / niveau pratique / requis Application de la réglementation / Niveau pratique / requis Avoir des compétences budgétaires et comptables / niveau pratique / requis Techniques informatiques et télécommunications / niveau expert / requis Techniques d'administration des systèmes réseaux / niveau expert / requis Accueil / niveau maitrise / requis Capacité à communiquer / niveau maitrise / requis Savoir-faire Savoir rédiger / niveau pratique / requis Savoir négocier / niveau maîtrise / requis Expression orale / niveau maitrise / requis Gestion des conflits / niveau maitrise / requis Compétences rédactionnelles / niveau maitrise / requis Savoir s'organiser / niveau maitrise / requis Avoir l'esprit de synthèse / niveau maitrise / requis Savoir analyser / niveau maitrise / requis Savoir-être Sens de la pédagogie / niveau maîtrise / requis savoir travailler en équipe / niveau maîtrise / requis avoir le sens des relations humaines / niveau maîtrise / requis Autonomie et sens de l'initiative / niveau maitrise / requis Rigueur et méthode / niveau maitrise / requis Réactivité / niveau maitrise / requis Capacité d'adaptation / niveau maitrise / requis Ce métier offre de bonnes possibilités d’évolution. Avec l’expérience, il est possible de prendre plus de responsabilités et de mieux comprendre le marché et les délais. Les enjeux liés à la sécurité et à la performance permettent aussi d’évoluer vers des postes plus importants. C’est un domaine qui change régulièrement et qui offre des opportunités. Durée attendue sur le poste : 3 ans Temps plein Oui Critères candidat Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Informations complémentaires Informations complémentaires Localisation administrative et géographique / Affectation : Préfecture de Zone de Défense Est Secrétariat Général pour l’Administration du Ministère de l’Intérieur Est Direction des Systèmes d’Information et de Communication Cité Eiffel 6-8 rue de Chenove BP 31818 21 000 DIJON Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant : https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FPNUM016 Code fiche de l’emploi type 2 (RMFP) : FPNUM002 Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2) Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI): Fondement juridique du recrutement Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l’article L332-2 Télétravail possible Oui Management Oui Localisation du poste Europe, France, Bourgogne-Franche-Comté, Cote d'Or (21) Lieu d'affectation DIJON Lieu d'affectation (sans géolocalisation) 21000 DIJON Date de vacance de l'emploi 01/10/2026 Personne à contacter (mail) sgami-est-dsic-secretariat@interieur.gouv.fr