Responsable communication (h/f) (cdi)

LHH accompagne entreprises et talents pour atteindre leurs objectifs et créer un impact durable.

Nos solutions en conseil RH et gestion des talents couvrent tous les enjeux de transformation : recrutement, développement du leadership, formation, reconversion et mobilité professionnelle.

Grâce à plus de 50 ans d’expertise, 12 000 spécialistes dans 60 pays et 1 000 consultants en France, nous apportons une approche alliant innovation, pragmatisme et attention à l’humain, pour des résultats mesurables.

Nos expertises recrutement :
- Intérim spécialisé
- Recrutement CDI
- Management de transition
- RPO
- Executive search


A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ?


LHH cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, recrute pour une société dans le domaine de la gestion logistique, un Responsable communication H/F sur Orléans en CDI.
Notre client offre un environnement de travail enrichissant et collaboratif, où votre contribution sera valorisée et votre épanouissement professionnel encouragé.
Si vous êtes prêt à relever des défis stimulants et à apporter votre expertise pour soutenir le développement de notre client, envoyez vos candidatures !

* Organiser l'activité selon les directives de la direction générale et les stratégies RSE et de communication, en les traduisant en objectifs pour l'équipe.
* Manager et motiver les équipes en suivant et évaluant leur travail, tout en favorisant leur développement professionnel.
* Élaborer et gérer le budget opérationnel de la communication en collaboration avec la direction générale.
* Représenter l'organisme en valorisant ses projets et l'image de l'entreprise.
* Utiliser des outils de veille et actualiser ses connaissances pour anticiper les évolutions et crises.
* Garantir la conformité réglementaire et l'application des procédures internes dans son domaine.
* Produire des outils de reporting et mesurer l'efficacité des actions de communication.


Titulaire d'un diplôme de niveau BAC + 5 en « Marketing et communication », « Stratégie digitale » ou équivalent, ou ayant acquis des connaissances par l'expérience, vous justifiez d'une expérience réussie de 2 à 3 ans minimum dans le secteur du logement social, des services ou du secteur tertiaire. Une expérience auprès d'élus et/ou un parcours dans le secteur institutionnel constituerait un atout supplémentaire.