Rejoignez notre équipe en tant que Comptable (H/F) !
Missions principales :
Sous la direction de la Responsable Comptable Copropriété, vous serez chargé des missions comptables relatives à la gestion des copropriétés, à savoir (liste non exhaustive) :
* Préparation et analyse des comptes annuels, avec édition des états comptables obligatoires
* Saisie et paiement des factures fournisseurs
* Traitement comptable après AG (répartitions, mise à jour budget, …)
* Suivi des budgets et transmission des appels de fonds trimestriels
* Reprise et création d'un plan comptable
* Rapprochements bancaires et suivi des trésoreries
* Répondre aux demandes comptables de nos clients, en relation avec le chargé de copropriété
Profil recherché :
* Bac +2/3 (formation type DUT-BUT GEA / BTS gestion PME/PMI / BTS immobilier / BTS comptabilité/DCG)
* Une expérience dans la comptabilité, l'immobilier ou l'administratif est un +
* Sens de l’organisation et rigueur
* Sens du service client remarquable
* Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément
Pourquoi nous rejoindre ?
* Travailler avec une équipe soudée et bienveillante, où l’entraide et la convivialité sont au cœur de notre quotidien
* Bénéficier de réelles perspectives d’évolution dans une entreprise en croissance, avec un accompagnement pour développer vos compétences grâce à des formations et une montée en responsabilités
* Un métier différent : sur ce poste, vous pouvez être en relation avec des clients et les collaborateurs au sein du groupe selon vos appétences, et vous gérez l'ensemble d'un client, du début à la fin
* Profiter d’un package attractif, incluant un salaire compétitif, des avantages tels que des tickets restaurants et des primes, ainsi qu’un environnement de travail moderne et agréable
Mais ce n’est pas tout !
Nous aimons cultiver la cohésion d’équipe à travers des moments de convivialité, tels que :
* Des soirées d’entreprise (soirée blanche, soirée de Noël)
* Le Noël des enfants, un moment magique à partager
* Des petits-déjeuners mensuels, pour échanger dans une ambiance détendue.
* Mais surtout, beaucoup de moments spontanés avec des moments d'équipe en dehors de l'activité professionnelle classique, et une entraide humaine sans faille.
Processus de recrutement :
* Prise de contact téléphonique avec Matteo (Assistant RH)
* Entretien physique avec Jennifer (RRH) et Catherine Benedic (Directrice)
* Échange avec le manager
Envie de faire partie de l'aventure Benedic ? Prenez contact avec nous, celui qui hésite, regrette !
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