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Chargé·e de recrutement it senior - aix-en-provence h/f

Aix-en-Provence
Steria
IT
Publiée le 30 novembre
Description de l'offre

Sous la responsabilité de Cyril, notre Responsable Recrutement Région, vous intégrez l'équipe recrutement des Bassins AuRA & Sud-Est, composée de 8 recruteurs. Poste basé en présentiel à Aix-en-Provence. Votre rôle et vos missions : Être identifié/e comme Référent/e Recrutement auprès de nos managers opérationnels et piloter vos recrutements en end-to-end sur les profils CDI stratégiques : - Experts techniques (Lead Dev Java, Experts Cloud, Data, SAP) - Métiers du delivery (Project Manager, Business Analyst IT) Vous intervenez sur l'ensemble d'un processus de recrutement : - Analyse des besoins et cadrage avec les Directeurs d'Agence - Définition d'une stratégie de sourcing ciblée et sélective (diversifier les sources) - Approche directe via LinkedIn Recruiter et CVThèques - Préqualifications téléphoniques et entretiens RH - Accompagnement du process auprès des recruteurs opérationnels / techniques - Négociation contractuelle et closing Vos enjeux : - Vous travaillez en proximité avec nos opérationnels et Directeurs d'Agence pour accompagner le Business (challenger le besoin, influencer les décisions, conseiller les managers par votre expertise recrutement). - Vous pilotez quotidiennement vos KPIs de façon autonome et rigoureuse (dans notre ATS et nos outils internes, vous partagez une vision claire et à jour de votre pipe recrutement) - Vous assurez un équilibre entre les actions de sourcing sur LinkedIn et les projets transverses à fort impact pour la Région (cooptation, marque employeur, IA dans le recrutement, animation des recruteurs opés.). Les avantages à nous rejoindre : - Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions. - Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, des primes vacances et cooptation. - Un accompagnement individualisé avec un mentor que vous choisissez. - Des opportunités de carrières multiples : plus de 50 métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble. Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l'app mobile avec Sopra Steria Academy. Employeur inclusif et engagé, notre société oeuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils. https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements

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