Le CAMSP polyvalent de Romans accueille des enfants de o à 6 ans présentant un handicap avéré, des difficultés dans leur développement moteur, psychomoteur ou cognitif, ou des facteurs de risque de troubles du neurodéveloppement. Il est composé d'une équipe pluridisciplinaire partageant les mêmes valeurs, expérimentée et professionnelle.
CDD jusqu'en décembre 2025
Poste de catégorie A contractuel de la fonction publique territoriale
Temps de travail : 50% - 19h30 - heures annualisées - 10 semaines de congés
POSITION INSTITUTIONNELLE :
Liaison hiérarchique : sous l'autorité de la directrice du CAMSP et du médecin
MISSIONS PRINCIPALES :
ASSURER L'ACCOMPAGNEMENT SOCIAL
AIDER DANS LES DEMARCHES ADMINISTRATIVES ET SOCIALES (MDA, )
SOUTIEN A LA PARENTALITE ET GUIDANCE DES PARENTS (questionnaire répit, information et accompagnement des familles dans les possibilités de soins et d'orientation à la sortie du CAMSP, groupe de parents, )
ASSURER SA MISSION DE PROTECTION DE L'ENFANT
PARTICIPATION AUX SYNTHESES ET PROJET DE SOIN
TRAVAIL EN EQUIPE PLURIDISCIPLINAIRE AU SEIN DU CAMSP
ARTICULATION AVEC LES PARTENAIRES SOCIAUX
FORMATION ET QUALITES REQUISES
DE d'assistant social.
Connaissance du développement du jeune enfant et du handicap
Connaissance du dispositif administratif d'aide à la personne en situation de handicap,
Maitrise de l'outil informatique
Guidance / Accompagnement parental
Avoir les sens des relations humaines,
Savoir rendre compte à l'équipe et à la direction et aux partenaires sociaux
Capacité à entretenir des relations avec des réseaux de partenaire
Déontologie : poste soumis aux règles déontologiques de la profession et au secret professionnel partagé.
Contrainte spécifique au poste : présence indispensable les mardi matin et jeudi après-midi ; horaires variables du lundi au vendredi (fermetures l'après-midi les mercredi et vendredi)
Avantages : Ticket restaurant, CNAS, Véhicule de service,
Prise de fonction au plus tôt et au plus tard le 19 aout 2024 ;
Pour tout renseignement sur le poste vous pouvez contacter Madame Audrey LEBOURGEOIS, directrice du CAMSP au 04.75.02.61.36
Experience: 36 Mois
Compétences: Analyser la situation et les besoins de la personne,Créer une relation de confiance,Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public,Orienter une personne vers des partenaires relais,Relayer de l'information,Connaissance du développement du jeune enfant
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
le CAMSP (Centre d'Action Médico Sociale Précoce) est géré par le CCAS de la ville de Romans.
Il accueille les enfants âgés de 0 à 6 ans présentant un trouble de développement (retard ou un handicap sur le plan moteur, psychomoteur, sensoriel ou cognitif.)
Il propose des consultations de :
-dépistage accompagnées de bilans pluridisciplinaires si besoin
-de développement permettant l élaboration d un projet d accompagnement global mis en oeuvre en ambulatoire au CAMSP ou en libéral
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