Contexte du recrutement et définition de poste : Le (La) chargé(e) de mission assurera les missions suivantes Mission 1 : contribuer à l?amélioration des connaissances sur la biodiversité (10%) : Alimenter les bases de données naturalistesContribuer aux suivis partenariaux sur la biodiversité (Rapaces rupestres, Loup) Mission 2 : ingénierie de projet pour la gestion conservatoire des habitats et des espèces (20%) Mise en ?uvre des stratégies et plans d?action thématiques (chiroptères, flore) Mission 3 : Animation territoriale du site Natura 2000 /ENS du Massif du Tanargue (40%) Contribuer aux suivis scientifiques (habitats et espèces) et au suivi des activités humaines pouvant avoir des impacts sur le patrimoine naturelAnimer le site à travers ses organes de gouvernance et des rencontres de terrain avec les acteurs locaux, les publics scolaires et le grand public Mission 4 Urbanisme et Environnement (10%) Veiller à ce que les enjeux de conservation de la biodiversité soient pris en compte dans les politiques d?aménagement du territoireApporter une expertise thématique dans le cadre des PAC et plus largement dans les processus de planification spatiale (SCOT et autres documents d?urbanisme)Être le référent interne sur les problématiques de gestion de l?eau et des déchets (dont lien avec EPTB et syndicats de rivière) Mission 5 : sites / approche territoriale (10%) Domaine de Rochemure : contribution à l?utilisation et à la mise en valeur de la maison du Parc et du domaine de Rochemure (jardins et expertise biodiversité)Etre chef de projet sur au moins un plan de coopération avec une communauté de communesDévelopper une approche patrimoniale à l?échelle des communes, à travers l?action « ma commune grandeur nature » Missions transversales et courantes (10%) Maintien et développement des liens avec partenaires externesRendu d?avis réglementaires Liens avec les partenaires extérieurs : collectivités locales (communes, communautés de communes et autres collectivités locales), exploitants forestiers et/ou agricoles, services de l?État, milieu associatif, Département de l?Ardèche et Conseil Régional AURA, réseau des partenaires éducatifs du Parc. Mission temporaire de 3 mois minimum pour remplacement titulaire avec prise de poste souhaitée au plus tôtPoste rattaché hiérarchiquement au service Biodiversité et Gestion de l'Espace.Rémunération sur la base de la grille des attachés de la fonction publique territoriale, selon expérience, régime indemnitaire, avantages sociaux (chèques restaurant)Poste à temps plein basé à Jaujac.Nombreux déplacements à prévoir sur le territoire,Permis B + véhicule personnel nécessaire Les candidatures seront examinées selon leur arrivée, le parc programmera un entretien si le profil correspond Candidature (Lettre de motivation + CV détaillé)À adresser par courrier électronique (pièces jointes en format PDF et en précisant en objet : Candidature Chargé(e) de Mission Natura 2000/ENS) à :Technique :Marc LUTZ Responsable du pôle Patrimoines, Urbanisme et Violaine Suzac Responsable du Service Ressources> Profil recherché :Compétences et diplômes requis : Bac+ 4/5 gestion de l?environnement et ressources naturelles, ou expérience professionnelle équivalente Capacités rédactionnelles Capacités d?animation et de dialogue territorial, sens de la diplomatie et de la médiationCapacités de programmation, planification et gestion du cycle de projet,Connaissances naturalistes (habitats, écologie des milieux et des espèces, etc.)Connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales (dont les Parcs naturels régionaux) et des services de l?EtatConnaissance du réseau Natura 2000 et du contexte institutionnel et réglementaire relatif à la protection de la nature
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