Métier
Infirmier
Type de contrat
Titulaire ou CDI
Rémunération
indication montant en brut
Service d'affectation
Médecine intensive réanimation
Présentation du service
Le service est composé d’une unité de 15 lits de réanimation et d’une unité de 10 lits de surveillance continue, 8 lits de soins intensifs respiratoires, 1 unité d’Epuration Extra rénale, 1 chambre d’Oxygène Hyperbare (unique en Ile de France). Les différentes unités sont réparties géographiquement en 7 secteurs.
Le service dispose de matériel de pointe pour la prise en soins des patients et a développé des expertises en lien avec les pathologies prévalentes du service (myasthénie, polyradiculonévrites, intoxication au monoxyde de carbone, embolie gazeuse…). La DMS est d’environ 6 jours.
La politique d’intégration du service est la suivante: 5 semaines d’intégration en binôme avec un passage dans chaque secteur. Cette intégration est complétée par la possibilité d’assister à des cours, formations internes tout au long de l’année
Les professionnels du service peuvent s’appuyer au quotidien sur une équipe transversale composée de rééducateurs, brancardiers, secrétaires hospitalières, logisticiens, infirmier recherche clinique, infirmiers spécialisés en dialyse et en hyperbarie.
Le service dispose d’une équipe mobile IDE dédiée à la ventilation à domicile.
En compléments des soins, le service assure une forte activité d’enseignement et de recherche pour le personnel médical et paramédical, notamment l’accès possible pour les IDE à plusieurs DU (DU soins critiques, DU hyperbare).
Le service est impliqué dans la démarche de prime d’engagement collectif.
Vos missions
- Organiser et dispenser auprès des patients des soins du rôle propre et sur prescription médicale, dans le respect des bonnes pratiques professionnelles
- Accompagner le patient et sa famille dans le projet thérapeutique en s’appuyant sur ses capacités relationnelles
- Assurer la traçabilité des soins dans le logiciel spécifique ORBIS
- Travailler en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire
- Participer activement à l’amélioration de la qualité et de la sécurité des soins (procédures, groupe de travail, rôle de référent…)
- Assister aux différentes formations et ateliers proposés dans l’objectif d’une mise à jour continue des connaissances et des compétences professionnelles
- Participer à l’accueil et l’encadrement des nouveaux arrivants et de tous les étudiants accueillis dans le service
Particularités du poste:
-Organisation: L’activité se répartit entre l’unité de réanimation et l’unité de soins intensifs, travail en binôme IDE/AS
- Soins spécifiquesà la réanimation: surveillance et soins aux patients intubés/ventilés, aux patients trachéotomisés, utilisation de cathéters centraux, (KTC, KTA, PICCO, Désilets de dialyse), utilisation et surveillance de machine d’épuration extra-rénale, d’ECMO, ECCOR, apprendre, connaitre et mettre en œuvre les techniques de réanimation.
Profil recherché
PRÉ-REQUIS
Formations et/ou qualifications requises : Diplôme d'État Infirmier
COMPÉTENCES ET QUALITES REQUISES
Compétences inhérentes au décret professionnel IDE
Qualités professionnelles requises :
- Conscience professionnelle
- Rigueur professionnelle
- Écoute, disponibilité, empathie
- Esprit d'équipe
- Adaptabilité, capacité à se remettre en question
Attendus professionnels :
- Devoir de réserve et respect du secret professionnel
- Ponctualité
- Respect de la laïcité
- Respect des valeurs professionnelles et respect d'autrui
- Participation aux formations obligatoires
Schéma horaire
Nuit
Temps de travail
12h
Horaires de travail
Nuit en 12h00 : 19h00/07h00 - 1 week-end travaillé/2 Quotitté de temps 100% Possibilité 80%
Télétravail
Non
Vos avantages à l'AP-HP
AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET ÀLA FONCTION -Primes semestrielles de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires - Possibilité de réaliser des heures supplémentaires en fonction des besoins du service - Contrat d’HEURES SUPPLÉMENTAIRES majorée à 50% dans la limite de 20h/mois : 1er échelon: Jour 490 € nets-Nuit 985,60 € nets - Prime d’attractivité territoriale : IDE travaillant en Ile-de-France (versée annuellement en mars sous conditions de ressources) - Primes mensuelles spécifiques liées aux conditions d’exercice dans certains services (en brut) : 118 € au SAU et soins critiques (Réa, SC) / 49,23€ en USLD / 63,99€ au bloc, néonatologie et dialyse -Promotion professionnelle AIDEÀ L'INSTALLATION ET AU LOGEMENT - Prime d'installationsous conditions 2185,37€ bruts - Aide à l'installation : jusqu'à 1000 € versés par l'Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent -Possibilité de logement à tarif préférentiel AVANTAGES SOCIAUX -Remboursement du Pass Navigo à 100 % pour les IDE de nuit ou alternance Jour / Nuit et/ou forfait mobilités durables -Tickets restaurant pour les IDEnuit ou alternance jour/nuit - Place en crèche selon disponibilités - Possibilité de parking - Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux - Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs, de vacances
Description de l'hôpital
Situé à Garches (92), l'hôpital est spécialisé dans les troubles neurologiques et locomoteurs (enfants et adultes) de la phase aigüe (Réanimations adulte et pédiatrique, UNV-USINV, MCO) à la réadaptation (SMR adulte et pédiatrique). Y sont implantés un service de chirurgie spécialisé dans le handicap, un service de maladies infectieuses, une unité médico judiciaire et plusieurs centres de référence maladies rares. Unique à l'APHP, il dispose d'un institut médicolégal et d'un caisson hyperbare.
Référence de l'offre
2025-16303
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