Responsable amélioration continue

BERGERAT MONNOYEUR, c'est plus de 90 ans de partenariat avec la marque CATERPILLAR.
« Le groupe Monnoyeur est signataire de la charte de la diversité depuis 2020 et s'est engagé
dans la promotion de l'égalité professionnelle et la lutte contre les stéréotypes par la signature d'un accord de groupe le 02 décembre 2021.
Ces engagements forts, en lien avec nos politiques RH et RSE, visent à rappeler les valeurs auxquelles nous sommes profondément attaché(e)s parmi lesquelles le respect. Cette volonté portée au plus haut niveau du groupe fait partie de notre responsabilité. Elle passe par la reconnaissance et l'acceptation de toutes les formes de diversités présentes au sein de nos équipes. Nous considérons que la diversité individuelle doit être considérée comme une source de richesse collective au bénéfice de l'ensemble du groupe ».
Depuis 1929, Bergerat Monnoyeur, concessionnaire historique de Caterpillar en France et filiale du Groupe Monnoyeur, accompagne les acteurs du BTP en distribuant et en assurant la maintenance de plus de 300 modèles de machines (pelles, bulldozers, chargeuses…).
Aujourd'hui, nous recherchons notre futur(e)
Vous avez une solide expérience en ADV Export ou une formation en gestion de projet/amélioration continue, et vous êtes passionné(e) par l'optimisation des outils et des processus métiers ?

Ce poste est fait pour vous.
Vos principales missions :

- Auditer les processus métiers existants et les outils utilisés
- Identifier les leviers d'amélioration et les mettre en œuvre
- Harmoniser et formaliser les processus métiers entre les différentes activités
- Rédiger les cahiers des charges nécessaires au développement ou à l'évolution des outils
- Concevoir ou piloter la création de nouvelles applications répondant aux besoins terrain
- Optimiser les fichiers Excel (automatisations, macros…)
- Déployer de nouveaux outils et accompagner les équipes dans leur prise en main
- Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPI)
- Fournir un support de niveau 2 aux utilisateurs
- Analyser les données pour piloter les actions d'amélioration
- Contribuer activement à une dynamique de projet transverse

Les atouts pour réussir :

- Maîtrise d'Excel avancé (y compris macros)
- Connaissance d'un ERP (ERP utilisé AS400)
- Niveau d'anglais B2 minimum
- Autonomie, rigueur, esprit d'analyse et de synthèse
- Excellent relationnel, pédagogie, sens du service
- Aisance dans la gestion de projets multi-interlocuteurs
- Rémunération selon profil et expérience
- Prime de fin d'année
- 13ème mois
- Restaurant d'entreprise
- Vêtements de travail et EPI fournis et entretenus
- CSE attractif
- Opportunités d'évolution professionnelle,
- Environnement de travail dynamique et collaboratif