Missions principalesDéployer le WMS Manhattan Active dans plusieurs entités du groupe .
Participer aux ateliers métiers : collecte du besoin, rédaction des spécifications, définition des process.
Paramétrer le WMS et accompagner les phases de tests : SIT, UAT, FAT.
Assurer l?accompagnement terrain et le support opérationnel lors des go-live.
Collaborer avec les équipes entrepôt pour comprendre leurs enjeux opérationnels et traduire leurs besoins dans Manhattan.
Contribuer à la formation des utilisateurs et à la conduite du changement.
Faire le lien avec les équipes centrales Supply Chain et IT du groupe.
Participer à l?amélioration continue et au suivi des KPI post-déploiement.
Profil recherchéCompétences techniques5 ans d?expérience minimum sur WMS Manhattan, idéalement en contexte international.
Expérience obligatoire sur Manhattan Active (SaaS).
Bonne connaissance des flux supply et logistiques : réception, préparation, expédition, inventaire, mécanisation.
Capacité à paramétrer et analyser des anomalies dans le WMS.
Compétences métiersMix d?expérience opérationnelle en entrepôt + projet SI / déploiement WMS :
comprendre le quotidien des équipes sur le terrain
challenger les processus
garantir l?alignement entre besoins métier et configuration du WMS
Une expérience dans le retail est un plus.
Soft skillsForte capacité d?adaptation dans un contexte groupe multi-BU.
Excellente communication avec les équipes métiers et techniques.
Sens du service, autonomie et proactivité.
LanguesAnglais impératif (contexte international).
Profil candidat:
Profil recherchéCompétences techniques5 ans d?expérience minimum sur WMS Manhattan, idéalement en contexte international.
Expérience obligatoire sur Manhattan Active (SaaS).
Bonne connaissance des flux supply et logistiques : réception, préparation, expédition, inventaire, mécanisation.
Capacité à paramétrer et analyser des anomalies dans le WMS.
Compétences métiersMix d?expérience opérationnelle en entrepôt + projet SI / déploiement WMS :
comprendre le quotidien des équipes sur le terrain
challenger les processus
garantir l?alignement entre besoins métier et configuration du WMS
Une expérience dans le retail est un plus.
Soft skillsForte capacité d?adaptation dans un contexte groupe multi-BU.
Excellente communication avec les équipes métiers et techniques.
Sens du service, autonomie et proactivité.
LanguesAnglais impératif (contexte international).
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