RESPONSABILITÉS :
Gezim recrute pour le compte de son client, acteur reconnu du secteur agroalimentaire, un(e) Gestionnaire des Ressources Humaines en CDI.
À ce poste, vous serez un interlocuteur RH de proximité, impliqué(e) dans l'ensemble des processus liés à la gestion du personnel. Vous contribuerez activement au bon climat social et au bon fonctionnement des équipes.
Vos principales responsabilités : • Assurer la gestion administrative du personnel : formalités d'embauche, rédaction des contrats, suivi des absences, départs, etc.
• Suivre et mettre à jour les dossiers individuels des salariés et les bases de données RH.
• Accompagner les managers dans la gestion des équipes au quotidien : conseil juridique, disciplinaire, organisation du travail...
• Participer au processus de paie en lien étroit avec le service comptabilité (saisie, vérification, transmission des éléments variables).
• Piloter les actions de formation : recueil des besoins, planification, suivi des sessions et évaluation des résultats.
• Gérer les relations sociales : organisation et participation aux réunions avec les IRP, contribution à la prévention et à la résolution des conflits.
• Suivre les indicateurs RH (absentéisme, turnover, formation, etc.) et proposer des axes d'amélioration continue.
PROFIL RECHERCHÉ :
Profil recherché : • Formation en Ressources Humaines, de niveau Bac +2 minimum (type DUT, BTS ou équivalent).
• Expérience confirmée dans un poste RH, idéalement acquise en environnement industriel ou agroalimentaire.
• Maîtrise du droit social et bonne connaissance des outils de gestion des ressources humaines.
• Aisance avec les outils bureautiques (Excel, Word...) et les logiciels RH.
• Excellent sens du relationnel, goût du travail en équipe et capacité à gérer des situations diverses avec professionnalisme.
• Organisation, autonomie et rigueur sont des qualités essentielles pour réussir sur ce poste.
Conditions proposées : • Type de contrat : mission intérim longue durée
• Rémunération : entre 30 000 € et 38 000 € brut/an, selon profil et expérience
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