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Opérateur / opératrice de conditionnement manuel

La Rochelle
CDD
SELENIUM PACKAGING
Agent de conditionnement
1 877,71 € par mois
Publiée le 21 avril
Description de l'offre

Dans ce contexte dynamique et exigeant du secteur du dispositif médical, ainsi que dans le cadre du développement de notre filiale SELENIUM PACKAGING, nous recherchons des opérateurs(trices) de conditionnement qui devront effectuer une série d'opérations manuelles liées à l'assemblage/montage et au conditionnement de pièces sur une table de travail en salle blanche et hors salle blanche dans le respect des règles de qualité, d'ordonnancement, de sécurité et d'environnement.

Nous privilégierons les candidats qui savent lire, compter et qui utilisent régulièrement l'outil informatique (enregistrement des ordres de fabrications, des cahiers de suivis de process .).

La lecture de plan et l'utilisation des appareils de contrôle sont un plus.

Rassurez- vous, si vous n'avez pas d'expérience dans ces métiers, nous vous accompagnons en organisant des formations en interne, rémunérées, lors de votre intégration au sein de l'entreprise. Vous serez accompagné avec bienveillance jusqu'à la maitrise complète de vos missions et dans le temps, vous ne serez pas livré à vous-même sans un accompagnement.

Missions principales :
- Préparer les pièces selon les instructions de travail fournies par le chef d'atelier, le planning de travail et les documents techniques de production.
- Contrôler les entrées / sorties des emballages et des dispositifs médicaux.
- Contrôler la conformité des emballages.
- Signaler toute anomalie constatée au responsable d'atelier.
- Nettoyer et entretenir son poste de travail.
- Respecter les procédures et exigences du SMQ.
- Respecter les objectifs de productivité et de qualité.

Horaires :
- Du lundi au vendredi
- 6h-15h du lundi au jeudi - 6h-12h20 le vendredi / 09h-18h du lundi au jeudi en alternance une semaine sur deux. 3 jours de repos consécutif une semaine sur deux.
- Repos le week-end

contrat : CDD 3 mois (renouvelable). L'entreprise souhaite pérenniser le poste.

Avantages :
- Heures supplémentaires majorées
- Primes
- Intéressement et participation
- Mutuelle
- CSE (chèques cadeaux, tarifs préférentiels.)
- Entreprise engagée pour la Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT)

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