Au sein d'un acteur majeur de la grande distribution et rattaché(e) directement à la Direction Générale et en étroite collaboration avec le Responsable Comptable Adjoint, vous pilotez l'ensemble de la fonction comptable et financière de plusieurs entités du groupe (4 sociétés), avec un rôle clé dans l'accompagnement stratégique de la direction.
Vous encadrez une équipe pluridisciplinaire de 4 personnes (comptabilité, administration, paie/RH) et êtes garant(e) de la fiabilité des données financières, du respect des délais et de la conformité aux obligations fiscales, sociales et comptables.
Vos principales responsabilités
- Assurer la tenue complète de la comptabilité générale, jusqu'à la production des bilans pour 4 entités.
- Suivre et contrôler le budget : établir les situations mensuelles, analyser les écarts, alerter la direction.
- Superviser la paie (env. 80 à 85 salariés) et les obligations sociales avec la gestionnaire RH/paie.
- Encadrer une équipe de 4 collaborateurs : un comptable, deux secrétaires administratives, une gestionnaire RH/paie.
- Veiller au respect des échéances fiscales et sociales.
- Concevoir et produire les tableaux de bord et outils d'aide à la décision pour la Direction.
- Participer activement aux réflexions sur l'organisation, les projets transverses et les axes d'amélioration continue.
Profil recherché :
Formation comptable supérieure (minimum Bac +4) : DSCG, Master CCA ou équivalent.
Expérience significative (au moins 10 ans), avec maîtrise complète de la gestion comptable jusqu'au bilan.
Solide compréhension des enjeux budgétaires, fiscaux et sociaux.
Expérience confirmée dans la gestion de la paie, des obligations sociales et du suivi RH.
Très bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel en particulier). À l'aise avec les logiciels métiers - un outil interne est utilisé au sein du groupe.
Management d'équipe : leadership de proximité, posture bienveillante et structurée.
Un parcours dans le secteur de la grande distribution est un plus apprécié.
Ce que nous vous offrons :
Une entreprise indépendante, ancrée localement, avec des circuits de décision courts.
Un rôle stratégique au sein d'une structure agile où la voix de chacun compte.
Une ambiance de travail collaborative, centrée sur l'engagement collectif.
Un package attractif incluant un système d'intéressement et de participation.
Un poste évolutif et à responsabilité dans une entreprise en mouvement.
Vous cherchez un poste à responsabilité dans une entreprise indépendante et en pleine structuration, où vous pourrez conjuguer expertise comptable et pilotage stratégique ? Ce poste est fait pour vous.
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