Responsable d'agence - cdi f/h

Mission Développer le chiffre d’affaires et piloter la performance commerciale de votre agence. En tant que Responsable de l’agence de Saint-Brieuc, vous êtes avant tout un acteur clé du développement commercial de votre périmètre. Vous consacrez l’essentiel de votre temps à la conquête de nouveaux clients, au développement des comptes existants et au rayonnement commercial de l’agence. Vous assurez également la gestion globale de l’agence (organisation, budget, management), en vous appuyant sur des équipes opérationnelles et des process structurés. Vos responsabilités : 1) Développement commercial & relation client (70 %) Définir et déployer la stratégie commerciale locale en lien avec la Direction Développer le chiffre d’affaires par une prospection active et ciblée Fidéliser et développer un portefeuille clients existant Identifier les opportunités de croissance (nouveaux marchés, nouveaux services, contrats cadres) Être l’interlocuteur privilégié des clients stratégiques et garantir une relation de proximité et durable Piloter les réponses aux appels d’offres et négocier les conditions commerciales Assurer une veille marchée et concurrentielle sur votre zone 2) Pilotage de l’agence & performance économique (30 %) Piloter l’activité de l’agence dans le respect des objectifs de chiffre d’affaires et de rentabilité Suivre les indicateurs de performance (CA, marge, BFR, facturation, stocks) Assurer un reporting régulier auprès de la Direction Garantir la bonne exécution des prestations conformément aux engagements contractuels 3) Management & animation des équipes Encadrer, animer et fédérer les équipes autour des objectifs commerciaux et opérationnels Participer au recrutement et à l’intégration des collaborateurs Accompagner la montée en compétences, notamment sur les pratiques commerciales Réaliser les entretiens annuels et veiller à un climat social positif 4) QSSE & conformité (en appui) Veiller à l’application de la politique QSSE du Groupe Garantir le respect des règles de sécurité, de qualité et de conformité réglementaire Être force de proposition dans l’amélioration continue Profil recherché Formation BTS à Bac3, avec une forte orientation commerciale Expérience réussie (5 ans minimum) dans une fonction de développement commercial, responsable d’agence ou centre de profit Connaissance d’un environnement BtoB industriel ou idéalement dans le domaine des convoyeurs et/ou bandes transporteuses est apprécié. Culture du résultat et du chiffre Excellent sens de la négociation et du relationnel Déplacements à prévoir sur le secteur Un package attractif vous attend, avec un salaire selon expérience des avantages à découvrir en entretien. Pourquoi nous rejoindre ? Chez nous, l'autonomie, la technique et la performance vont de pair. Vous évoluerez dans un environnement stimulant, au contact de clients variés et de problématiques techniques concrètes. Nous vous offrons l’opportunité de jouer un rôle clé dans notre croissance et de développer vos compétences sur le long terme. Envie de challenge ? Postulez et faites partie de l’aventure ! Nous sommes un acteur de référence en France dans la maintenance globale de systèmes de convoyage. Spécialisée dans la maintenance, le dépannage, la conception et l’assemblage de solutions sur mesure, cette entreprise intervient dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, environnement, énergie, industrie minérale, etc. Implantés sur tout le territoire, nous cultivons une forte proximité avec nos clients, et plaçons l’humain, la qualité et l’innovation au cœur de nos actions. Aujourd’hui, nous recherchons un(e) Technico-commercial(e) pour rejoindre nos équipes. Chez nous, vous trouverez : Un environnement stimulant et responsabilisant Des parcours professionnels valorisés Une entreprise en croissance, avec des projets ambitieux