Publiée le 16 juin
Mission du poste
Informations générales Référence BA075ACA-122075 Date limite de candidature 31/03/2027 Versant Fonction publique d'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métier Sécurité - Responsable d'Etat-Major de sécurité Type de poste Administratif Statut du poste Vacant Intitulé du poste Chef de la cellule "aviation habitée" Description du poste Groupe RIFSEEP : 2. Vos activités principales : Placé auprès des délégataires de l’autorité d’emploi (sous-directeur des moyens nationaux, directrice des sapeurs-pompiers), sous l’autorité du chef du bureau de sécurité aérienne, vous avez en charge : - l’élaboration du corpus documentaire « stratégique » en matière de sécurité aéronautique pour les aéronefs habités conformément aux règles de l’aéronautique d’État ; - l’instruction des dossiers soumis à la validation de l’AE DGSCGC dans les grands domaines de la SA (exploitation des aéronefs, exploitation des plateformes, circulation aérienne, navigabilité, formation du personnel). La gestion du maintien de la navigabilité relève de la division technique &t navigabilité (DTN) du groupement des moyens aériens (GMA). - l’animation « haute » de la chaîne de sécurité aérienne de la sécurité civile appliquée à l’écosystème « aviation habitée » : promotion de la culture de sécurité fondée sur la culture juste, suivi du dispositif de remontée d’informations intéressant la sécurité aérienne via l’application OASIS dont vous êtes l’administrateur pour la sécurité civile. Votre activité s’inscrit dans le cadre d’un partenariat fort avec les autres acteurs du domaine au sein de la sécurité civile (conseil permanent de sécurité aérienne, inspection générale de la sécurité civile, exploitants) mais également dans le cadre des différents travaux relatifs à la sécurité de l’exploitation des aéronefs habités menés en interservices (autres autorités d’emploi) et en interministériel (DSAÉ, DGAC, BEA-É). Votre environnement professionnel : · Activités du service Pour réaliser ses missions, la DGSCGC utilise des aéronefs nationaux patrimoniaux, loués ou externalisés. L’exploitation des premiers est confiée au groupement des moyens aériens (avions, hélicoptères), à la brigade militaire de la sécurité civile (drones) et au groupement d’intervention du déminage (drones). A compter du 1er janvier 2028, les drones territoriaux des SIS seront exploités selon la réglementation aéronautique d’État sous la responsabilité de l’AE DGSCGC. Le BSA est le garant du système de gestion de la sécurité (SGS) de l’AE DGSCGC. Il propose à cet effet des mesures de réduction du risque aéronautique afin d'améliorer la SA. Il propose par ailleurs les clauses de SA des marchés afférents à l’utilisation de moyens aériens privés. · Composition du service Rattaché organiquement au cabinet du directeur général et fonctionnellement aux délégataires de l’autorité d’emploi, le BSA comprend un chef de bureau et 2 chefs de section. · Liaisons hiérarchiques Le chef de bureau. · Liaisons fonctionnelles En interne, les acteurs de la chaîne SA (GMA, groupements d’avions et d’hélicoptères), le référent SA du Titulaire du marché de maintenance avions, le CPSA. En externe, le B.SAFE de la DSAÉ, la DIRCAM, la DSAC, le BEA-É. Conditions particulières d'exercice Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : - expérience robuste dans l’aviation : requise ; - expérience professionnelle en matière de sécurité aéronautique : requise ; - formation à la sécurité aéronautique dans un centre agréé : souhaitable ; - forte disponibilité : requise ; - déplacements : à prévoir. Liste des pièces requises pour déposer une candidature : Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses : Personnels du ministère de l'Intérieur http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite_2022/Formulaire%20mobilit%C3%A9%20avec%20PSA.docx Personnels externes https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx Descriptif du profil recherché Vos compétences principales mises en œuvre Connaissances techniques : Connaître l'environnement professionnel niveau maîtrise requis Avoir des compétences en informatique - bureautique niveau pratique requis Avoir des compétences juridiques niveau pratique requis Savoir-faire : Savoir travailler en équipe niveau maîtrise requis Savoir appliquer la réglementation niveau maîtrise requis Avoir l'esprit de synthèse niveau maîtrise requis Savoir-être : avoir le sens des relations humaines niveau maîtrise requis savoir s'exprimer oralement niveau maîtrise requis savoir s'adapter niveau maîtrise requis Vos perspectives : Expérience très enrichissante dans un domaine aéronautique essentiel et passionnant. Durée attendue sur le poste : 3 ans (contractuels) Temps plein Oui Critères candidat Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Informations complémentaires Informations complémentaires Codification RMFP Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant : https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat Domaine fonctionnel (codification RMFP pour publication) : Libellé et code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FPSEC008 Chargée/chargé d’activités d’état-major de sécurité Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 100% Libellé et code fiche de l’emploi type 2 (RMFP) : XXXXX Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 0% Codification REMI Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf Domaine fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2) : SÉCURITÉ Libellé et code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : Expert en risques majeurs de sécurité civile – SCR008A ( 100 % ) Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :100% Libellé et code fiche de l’emploi-type 2 (REMI) : Temps de travail sur emploi-type 2 : 0% Qui contacter : -Magali CHAPEY, Directrice de cabinet - magali.chapey@interieur.gouv.fr -Alison YENI, Adjointe au chef du bureau de la coordination et de l'appui des groupements : alison.yeni@interieur.gouv.fr Fondement juridique du recrutement Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984) : 2° de l'article L.332-2 (anciennement 2° de l’article 4). Télétravail possible Non Management Non Localisation du poste Europe, France, Ile-de-France, Paris (75) Lieu d'affectation 18-20 rue des Pyrénées – Immeuble Garance – 75020 PARIS Lieu d'affectation (sans géolocalisation) 18-20 rue des Pyrénées – Immeuble Garance – 75020 PARIS Date de vacance de l'emploi 01/07/2026 Personne à contacter (mail) magali.chapey@interieur.gouv.fr / alison.yeni@interieur.gouv.fr
