Au sein de Tereos CapDeshy, vous intervenez sous l'autorité du Responsable de site d'Assencières sur le management des équipes de plaine, les personnels de mécanique, durant toutes les phases de production en campagne. Durant la période d'inter campagne votre activité est consacrée à la maintenance de l'atelier et du matériel roulant.
A ce titre vos missions sont les suivantes :
> Gestion de la plaine
- Manager les équipes de plaine et atelier.
- Piloter et organiser quotidiennement le planning de récolte et de production et superviser le bon déroulement (calendrier de fauche, ).
- Organiser l'approvisionnement de l'usine en fonction des besoins définis par le Responsable des activités du site.
- Proposer des actions d'amélioration d'efficacité de fonctionnement de la plaine.
- Proposer toutes mesures permettant d'améliorer les ratios de productivité.
- Préparer la campagne (localisation parcelles, enregistrements cadastraux, plans, ).
- Etre force de proposition auprès du Responsable des activités du site.
- Gestion des exécutions pulpe aux sucreries et des marcs de raisin avec la distillerie Goyard, gestionnaire du parc routier pendant la période pulpe, relations avec les sucreries (Direction Services extérieurs).
- Organiser la récolte et la mise en place de la logistique dans le cadre de la campagne oeillette (3 semaines en juillet).
> Pesage
- Organiser le transfert des compétences et assurer un contrôle pour l'utilisation de l'application informatique. S'assurer et contrôler la fiabilité des informations.
- Organiser le suivi des matières sèches.
> Gestion de l'atelier
- Superviser l'entretien et la mécanique de l'atelier et du parc roulant en fonction des impératifs de productions et allocations des ressources disponibles (transversal plaine - atelier voire si besoin usine).
- Permettre la flexibilité des compétences de mécanique en optimisant les besoins de la plaine et ceux de l'usine pendant et hors campagne.
- En l'absence du Responsable des activités du site, superviser l'entretien et la maintenance usine en veillant au respect des lois et règlements applicables en matière d'hygiène, de sécurité et d'environnement.
> Gestion des énergies - Carburants : réaliser ou assurer le contrôle de suivi des niveaux, du logiciel GIR et des badges véhicules.
> Epandage : Etre garant de l'organisation de l'épandage et du respect des mesures liées au respect de l'environnement en relation directe avec la Responsable Qualité.
> Manager et animer le personnel de la plaine
- Exprimer les besoins de compétences : qualité et quantité après concertation avec le responsable des activités du site et avec l'appui du Responsable des Ressources Humaines dans le respect des orientations fixées par la direction générale.
- Déléguer des responsabilités aux membres de son équipe.
- Déterminer les besoins en formation et les proposer au responsable des activités du site pour consolider le plan de formation.
- Superviser administrativement le personnel : congés, absences, remplacements,
- Motiver et instaurer la confiance en étant à l'écoute, en étant porteur de conseils, en responsabilisant et en développant l'autonomie.
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