Stage – gestion de la performance de la planification intégrée

Stage – Gestion de la performance de la planification intégrée, Toulouse

Envie de rejoindre l'aventure ATR ? Une offre de stage vient de s'ouvrir sur notre site à ST Martin/Blagnac !

En 2023, ATR est labellisée Happy Trainees. 95.8% des étudiants recommandent notre entreprise à l’issue de leur alternance ou de leur stage.

Ce que nous allons faire ensemble :

Être stagiaire chez ATR, c’est être intégré au sein d’une équipe comme un membre à part entière avec un véritable périmètre d’intervention et des responsabilités.

Descriptif des missions proposées :

Au sein du département Planning Intégré (Direction Programme), vous aurez la charge de mettre en place le management de la performance du département: indicateurs de suivi spécifiques, améliorations.

* Définir et établir le dashboard de performance du département sur les principaux KPIs et objectifs déclinés des Top Company Objectifs (TCO) et mise en place de la gouvernance associée.
* Réaliser les revues de performance mensuelles avec les équipes concernées, identifier les axes d’amélioration avec le support de l'équipe et des autres services.
* Identifier et déployer des actions spécifiques sur les principaux leviers de performance
* Management des Méthodes, Routines et Outils du département: mise à jour, amélioration, harmonisation et maintenance.
* Mise à jour la stratégie du département, suivi du plan d'actions

Votre tuteur vous encadrera dans l’identification de vos objectifs professionnels et vous accompagnera dans votre développement sur les compétences suivantes:

* Gestion de projet et pilotage de la performance
* Capacité de synthèse et formalisation de processus
* Utilisation de bases de données : Statistiques, Indicateurs, traitement croisée, mise en valeur et présentation
* Connaissance du processus industriel de planification industrielle, du court terme au long-terme.

Ce stage est fait pour vous:

* Elève Ingénieur généraliste orienté gestion de projet et pilotage de la performance
* Vous savez coordonner des activités et restituer des états d’avancement
* Français : courant
* Anglais : avancé

Démarrage : Févier/Mars 2024

Durée : 6 mois

Comment se passe le processus de recrutement?

Le processus de recrutement se passe en deux étapes après l’analyse de votre CV:

* Entretien vidéo pré enregistré HIREVIEW : Tout d’abord félicitation! Votre profil nous intéresse et nous souhaitons en savoir un peu plus sur vous. Vous recevrez une invitation par email à répondre à plusieurs questions. Nous aimerions que vous soyez vous-même, que vous vous détendiez et que vous profitiez de l'expérience.
* Entretien technique Manager: Dernière étape du processus vous y êtes presque! Le responsable du stage vous contactera pour un entretien de validation.
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