Chargé de projet rgpd (f/h) alternance

Votre rôle et vos missions

Au sein de la Direction de la Protection des Données (DPO) d’AXA France, vous intégrerez une équipe de 15 personnes dédiée à garantir la conformité des traitements de données personnelles. L’équipe joue un rôle clé dans l’accompagnement des métiers et la veille réglementaire, tout en assurant la sensibilisation et la formation des collaborateurs. Dans un contexte de renforcement de la réglementation RGPD et de l’essor de l’intelligence artificielle, votre mission contribuera à sécuriser l’usage des données au sein du groupe. Vous participerez activement à la mise en œuvre de la conformité et à l’amélioration continue des pratiques sur tout le périmètre AXA France.

Sous la responsabilité de votre tuteur, vos missions seront les suivantes :

* Analyser les incidents de violation de données et proposer des plans d’actions adaptés
* Sensibiliser les directions métiers à la protection des données via l’organisation d’ateliers et la création de supports de communication
* Piloter le réseau des correspondants à la protection des données, organiser des réunions plénières et répondre aux sollicitations
* Développer et actualiser des supports de formation ainsi que la documentation sur l’intranet
* Revoir et refondre les dispositifs de contrôles internes et externes (notamment chez les sous-traitants)
* Mettre à jour la documentation réglementaire en matière de conformité (accountability)
* Préparer les dossiers pour le comité Data et IA by design, en validant les projets impliquant des données personnelles ou de l’intelligence artificielle


Votre profil

Vous préparez un Master 2 en droit du numérique, ou en gestion de projet avec une appétence pour la conformité RGPD. Vous recherchez une alternance d’une durée de 12 ou 24 mois, débutant en septembre 2026, avec un rythme en jours ou en semaines.

Compétences techniques :

* Connaissance du droit du numérique et du RGPD
* Capacité à analyser des situations juridiques complexes
* Maîtrise des outils bureautiques (PowerPoint, Word)
* Aptitude à rédiger des supports clairs et synthétiques

Compétences comportementales :

* Esprit d’analyse et de synthèse
* Rigueur et sens de l’organisation
* Aisance relationnelle et goût du travail en équipe
* Capacité à vulgariser et à transmettre des informations complexes

Si vous souhaitez acquérir une expérience significative au sein d’une entreprise renommée, alors cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez-nous et faites la différence avec vos idées. Chez AXA France, votre talent est notre plus grande richesse.


Pourquoi nous rejoindre ?

Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.
Nous choisir, c’est bénéficier par exemple :
* D’un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
* D’un cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;
* D’une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
* De la possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
* Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle…On s’arrête là, la liste est longue ! 😊


Votre environnement de travail

Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde !)
Chez AXA, nous sommes riches de nos singularités et accueillons tous les profils dans leur diversité. Au-delà de mener une politique inclusive engagée, nous agissons au quotidien en tant qu’employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l’assurance et venez changer le monde avec nous !
Présente sur l'ensemble du territoire, AXA France se distingue comme la filiale la plus importante du Groupe en termes de chiffre d'affaires et d'effectifs. Leader sur les marchés de l'assurance, de la santé et de la prévoyance, l'entreprise offre à ses équipes un cadre de travail moderne et agréable en "smartworking".
Vous hésitez encore ? Sachez que nous avons conçu un dispositif d'intégration baptisé "Welcome@AXA" pour accompagner vos premiers pas parmi nous avec attention. En lien avec nos engagements, nous célébrons chaque arrivée en agissant en faveur de la reforestation mondiale : depuis 2020, nous plantons un arbre pour chaque recrutement. Alors, prêt à postuler ?