DRSM LA REUNION
Acteur régional, la Direction Régionale du Service Médical (DRSM) de La Réunion mène des actions de conseil, d'accompagnement et de contrôle auprès des professionnels de santé et des assurés.
Les objectifs : garantir la juste utilisation des ressources, renforcer la pertinence des soins et développer la prévention conformément à la stratégie nationale de santé et au plan de gestion du risque.
Vous serez intégré(e) au sein d'une équipe pluridisciplinaires (médecins, pharmaciens, dentistes, infirmiers, personnels administratifs).
La DRSM recrute 1 pharmacien-conseil. Le poste est basé à Saint-Denis et est à pourvoir au 01/09/2024 (date négociable tenant compte de vos contraintes).
Les entretiens de recrutement auront lieu à la Cnam (Paris) fin mai 2024.
Description du poste
Sous la responsabilité du Médecin Conseil Chef de Service, vous contribuez à la réalisation des objectifs fixés par la CNAM, en assurant les missions d'expertise confiées au service du contrôle médical.
Vous serez plus spécifiquement chargé(e) des missions suivantes :
1. Mettre en œuvre les actions de contrôle contentieux, lutte contre la fraude dans le cadre de l'activité régionalisée
2. Accompagner les professionnels de santé pour concourir à l'amélioration des pratiques professionnelles
3. Conseiller les partenaires institutionnels sur les programmes de prévention et d'éducation pour la santé
4. Contribuer à la planification et à l'organisation de l'offre de soins
5. Apprécier le bien-fondé médical d'une prestation individuelle au regard des textes législatifs et réglementaires pour établir un avis médico-administratif
6. Assurer les fonctions d'appui nécessaires à la production
Profil recherché
Vos compétences
7. A une connaissance approfondie des missions et orientations de l'Assurance Maladie
8. A une connaissance approfondie des textes législatifs, réglementaires et les directives institutionnelles de son domaine d'activité
9. Maîtrise les outils et applicatifs nécessaires à son activité
10. Connaît les orientations de la politique de santé
11. Savoir travailler en équipe
12. Faire preuve d'ouverture d'esprit
13. Capacité d'adaptation au changement
14. Partager les valeurs du service public
Votre formation
15. Diplôme d'État de pharmacien ou de docteur en pharmacie,
ou
16. Diplôme, certificat ou titre exigé, en application de l'article L.4221-1 du Code de la Santé Publique, pour les candidats ressortissants d'un État membre de l'union Européenne.
ou
17. Autorisation individuelle à exercer prévue par l'article L.4111-2 du code de la Santé Publique pour les candidats ressortissants d'un État tiers
Informations complémentaires
18. Les connaissances propres au métier de pharmacien conseil seront acquises au cours de la formation menée au niveau national et loco-régional.
19. Une attestation d'inscription au Conseil de l'Ordre des pharmaciens est obligatoire et sera à fournir avant toute prise de fonction.
20. Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap.
21. Le/la candidat(e) retenu(e) devra se conformer aux exigences de la politique de sécurité du système d'information de l'organisme (PSSI).
Rémunération : 4.500 € à 5.700 € bruts x 14 mois (en fonction de l'expérience professionnelle reconnue). Une majoration de 42,25 % est applicable à la Réunion.
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