Responsable bureau d'études automatisme f/h

Vous souhaitez mettre vos compétences en management au profit d’une équipe Automatisme ?
Ophélie BARAT, Consultante au cabinet G2RH, recrute un Responsable Bureau d’études Automatisme H/F

Notre partenaire est situé au sud de Nantes, à moins de 25 minutes de Saint-Sébastien-sur-Loire (44). Il est réputé pour son expertise en conception de machines spéciales destinées au secteur agroalimentaire (laiterie, biscuiterie, charcuterie...). Il emploie à ce jour 55 personnes.
Ce poste est ouvert dans le cadre d’une création de poste.


Rattaché au directeur Industriel, vous managez une équipe composée de 4 automaticiens et vous collaborez avec le bureau d’études mécanique, électricité et l’atelier.

Vous contribuez au chiffrage des affaires en lien avec le service commercial vous évaluez les délais de réalisation des projets.
Vous supervisez et vous accompagnez l’équipe automatisme en organisant des réunions quotidiennes.
Vous prêtez main forte à votre équipe en phase conception et développement des programmes automates (Siemens, Schneider et B&R). Vous intervenez également en renfort lors des phases de mises en service.

Enfin, vous prenez soin d’écouter et de prendre en compte le ressenti de vos collaborateurs pour les motiver et les impliquer au quotidien. Vous êtes également sensible au développement de leurs compétences.

Pour notre partenaire, votre expertise technique est un véritable atout dans un contexte de fort développement.

Notre partenaire vous propose une fourchette de rémunération comprise en 45 et 55 K€ Brut /An dans le cadre d'un contrat CDI – Forfait 218 jours /An.










Vous avez le profil pour rejoindre notre partenaire si :

* Vous bénéficiez d’une formation technique supérieure (BTS à Bac +5) en automatisme.
* Vous justifiez d’une expérience réussie en automatisme
* Vous avez idéalement déjà managé /encadré une équipe en contexte industriel, et notamment dans le secteur des machines spéciales.
* Vous disposez idéalement un bon niveau d'anglais. En effet vous êtes amené à intervenir pour des projets à l'international.

Sur le plan de la personnalité, vous êtes reconnu pour vos facultés de communication, votre esprit d’équipe et votre leadership. Enfin, coacher, fédérer, motiver sont des mots qui raisonnent en vous.

N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature. Si votre profil correspond aux attentes de notre client, nous vous contacterons dans les meilleurs délais Pour rappel, toute candidature est traitée dans la plus grande confidentialité.


G2RH, partenaire et conseil en Ressources Humaines, est un cabinet de Recrutement généraliste et indépendant, créé en 2012. Notre équipe accompagne à la fois les entreprises en recherche de profils correspondant à leurs attentes, et les candidats en recherche de structure partageant les mêmes valeurs.
Notre processus interne, qui vise à fiabiliser chaque étape du Recrutement, est scindé en quatre parties :
Étape 1 : un échange téléphonique de préqualification avec le Consultant,
Étape 2 : un entretien physique ou en visioconférence avec le même interlocuteur pour échanger sur votre projet,
Étape 3 : un entretien physique chez le client,
Étape 4 : Un suivi de votre intégration durant la période d'essai pour s'assurer que tout se passe bien !