Référent(e) santé et sécurité au travail en cdi

CAF DU VAR

Vous souhaitez rejoindre un organisme innovant, performant et contribuer à la qualité de service rendu aux usagers ?

La CAF du Var gère un peu plus de 217.000 allocataires avec un effectif global moyen annuel de 550 salariés et contribue à des missions de service public. Les Allocations familiales ont deux missions prioritaires en versant des prestations légales et en soutenant le développement de services sur les territoires : aider les familles dans leur vie quotidienne en facilitant l'articulation vie privée et vie professionnelle mais aussi développer la solidarité envers les plus vulnérables. Ainsi, la CAF intervient dans 4 grands domaines : la petite enfance, l'enfance et la jeunesse, la solidarité et l'insertion, le logement et le cadre de vie.

La CAF du Var comme tout employeur, elle est tenue à une obligation de sécurité vis-à-vis de ses salariés et doit mettre en œuvre les moyens nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des travailleurs, prévenir la pénibilité au travail et l'usure professionnelle.

A ce titre, afin de remplacer le départ du titulaire actuel du poste, la CAF du Var recherche un Référent Santé et Sécurité au Travail en CDI à compter du mois de mars 2026.


Description du poste

Le Référent santé et sécurité au travail est rattaché hiérarchiquement à la responsable du service Gestion des moyens et sécurité, composé de 8 collaborateurs. Au sein de la Direction des Ressources, ce service assure l'entretien bâtimentaire, la gestion des stocks et archives, la gestion logistique ainsi que la santé, sécurité et sûreté de l'organisme.

Les principales activités confiées au Référent Santé et Sécurité au travail sont les suivantes :

* Appréhender les risques juridiques et la règlementation en santé, sécurité au travail afin d'assurer un rôle de conseil auprès de la Direction de l'organisme
* Appuyer la Direction dans la définition de la politique Santé et Sécurité au travail et participant à la préparation et aux instances la Commission Santé, Sécurité, Conditions de Travail du CSE (CSSCT)
* Analyser régulièrement les conditions de travail (environnement, équipement, organisation, activités) et d'évaluer les risques pour les salariés ou dans le cadre des interventions extérieures, afin de mettre à jour le document unique, de le faire vivre et d'en faire un outil stratégique, ainsi que l'ensemble de la documentation obligatoire (plan de prévention, registres de sécurité, rapports de contrôle, etc)
* Etablir un programme de prévention adapté à partir de l'analyse des risques (PAPRIPACT), de construire et piloter les tableaux de bord et indicateurs à suivre, de mesurer et suivre les impacts sur le plan organisationnel, relationnel et économique et d'en faire le bilan annuel
* Animer la démarche au sein de l'organisme en proposant des formations et sensibilisation pour l'ensemble du personnel (nouvel arrivant, formations d'équipiers et exercices d'évacuation incendie...)
* Avoir un rôle de conseil dans le déploiement des projets de l'organisme, des modifications des conditions de travail ou lors de l'organisation d'événements
* Assurer le suivi des incivilités via l'outil RECIT, et mettre en œuvre les actions nécessaires : rédaction de courriers, dépôts de plaintes, médiations pénales, par délégation du Directeur
* Assurer la continuité de service sur le volet sûreté, en assurant la suppléance du référent Sûreté et Sécurité au Travail
* Superviser les interventions des prestataires relevant du domaine Santé et Sécurité au Travail

Le référent santé et sécurité au travail exerce ses missions en coordination étroite avec le Référent Sûreté, l'infirmière du service Ressources Humaines, les partenaires institutionnels (DIPN, SDIS, préfecture, police, médecine du travail, etc.).

Il pourra être amené à représenter l'organisme ou son service dans les réunions internes ou externes relatives à la sûreté, à la sécurité incendie et à la gestion des risques.


Profil recherché


Vos compétences

Vous maitrisez les données générales, réglementaires et techniques en matière d'hygiène, de sécurité et de prévention des risques professionnels (notamment code du travail, norme iso 45001, sécurité incendie, DUER, PAPRIPACT, plans de prévention...).

Vous détenez les connaissances techniques et règlementaires vous permettant d'inspecter et d'évaluer les environnements, les équipements et les pratiques du lieu de travail, pour vérifier leur conformité aux normes et réglementation en matière de sécurité au travail.

Vous savez diagnostiquer les dysfonctionnements techniques et êtes en capacité de formaliser des propositions pour les résoudre. Vous savez vulgariser les solutions techniques que vous proposez et vous êtes à l'écoute des besoins des clients.

Vous rédigez des écrits professionnels clairs et adaptés aux différents publics et savez faire preuve de synthèse. Vous maitrisez les outils bureautiques.

Vous êtes en capacité de prendre la parole en public, d'animer une réunion ou de dispenser une information de manière claire et pédagogue.

Pour mener à bien vos missions, vous faites preuve de rigueur et vous êtes organisé. Vous êtes autonome sans être indépendant: vous sollicitez vos collègues et alertez votre manager en cas de difficulté à bon escient.


Votre formation

Un diplôme dans le domaine de la qualité, hygiène, sécurité (HQS) est souhaité.


Informations complémentaires

INFORMATIONCS COMPLEMENTAIRES:

Date de prise de fonction : mars 2026

Lieu d'exercice du poste : Toulon la Loubière

Volume horaire : 39h

Rémunération : 2206.72 euros à définir selon profil (Coorespond à un niveau 5A)

Les candidats adresseront leur lettre de motivation accompagnées d'un CV, dans la Balf RECRUTEMENT au plus tard le 23/02/2026.


Les candidats passeront les tests ASSESFIRST et ceux retenus, après étude de leur CV en entretien devant un jury composé d'un représentant métier et d'un représentant RH en date du mardi 03/03/2026 matin et le mercredi 04/03/2026 après-midi.


Tous nos recrutements sont ouverts aux personnes en situation de handicap.


Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

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