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Ingénieur roboticien (h/f) (cdi)

Rouen
CDI
Fortil Group
Roboticien
Publiée le 25 septembre
Description de l'offre

Groupe international d’ingénierie et d'expertise en technologies, fortil repose sur un modèle indépendant et rassemble plus de 2 500 collaborateurs.

Avec 30 agences réparties dans 14 pays, fortil cultive la liberté d'entreprendre et la libération des potentiels.

Groupe international d’ingénierie et d'expertise en technologies, fortil repose sur un modèle indépendant et rassemble plus de 2 500 collaborateurs. Avec 30 agences réparties dans 14 pays, fortil cultive la liberté d'entreprendre et la libération des potentiels



DESCRIPTION DE POSTE

Dans le cadre du développement de nos activités en Normandie, nous recherchons un·e Ingénieur Roboticien (H/F).

Rattaché·e à votre chef de projet, vos missions principales seront les suivantes :

* Etudier les données d'entrée du projet (cahier des charges, spécifications clients, devis, budgets etc.).
* Identifier les projets similaires déjà réalisés afin de réutiliser et/ou adapter l'existant
* Rédiger les notices techniques associées aux machines
* Participer à la rédaction de l’analyse des risques
* Echanger avec clients et fournisseurs
* Être actif dans le traitement des actions issues du plan d'actions du projet.
* Etude, réalisation et suivi de démarrage robotiques permettant l'amélioration de la sécurité, la qualité ou l'efficacité de processus existants
* Implantation et la programmation de robots sur les lignes de production

Vous avez une volonté de vous professionnaliser sur les éventuelles compétences manquantes.


VOTRE PROFIL

Vous êtes diplômé(e) d’une formation type Bac+3 à Bac+5 en Mécatronique et/ou Robotique et justifiez d’un minimum de 5 ans d’expérience sur une fonction similaire.

Vous avez une appétence forte pour les projets complexes et la résolution de problématiques. Vous disposez d’excellentes qualités de communication et êtes capable d'avoir un bon esprit de synthèse.

Les raisons de nous rejoindre

Chez fortil, nous mettons en place des leviers concrets pour accompagner votre évolution et garantir un environnement de travail stimulant :

- L’accompagnement sur la montée en compétences

- Un écosystème pour sortir de votre zone de confort

- La possibilité de devenir associé

- L’engagement dans des projets associatifs

- Une politique dédiée à la parentalité

fortil s’engage en faveur de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sans distinction de genre, d’origine ou d’orientation sexuelle.

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