Et si vous preniez part à la transformation d’un cabinet où 94 % des collaborateurs trouvent leur travail motivant et porteur de sens ? Rejoignez-nous !
Dans le cadre du développement de notre activité et de l’évolution de nos outils de production, Talenz Alteis, membre du Réseau Talenz, recherche un/une Directeur de mission – Expert-Comptable diplômé (H/F) pour un poste basé à Caen (14).
Au-delà d’un rôle technique, nous recherchons un expert-comptable engagé, acteur de la transformation du cabinet, avec une réelle appétence pour l’accompagnement des équipes dans l’évolution du métier et l’adoption de nouveaux outils.
Votre rôle : un poste clé aux multiples dimensions
* Pilotage et supervision des missions
* Vous supervisez les travaux comptables et fiscaux
* Vous validez les comptes annuels, les synthèses de dossiers et les états financiers.
* Vous sécurisez les dossiers complexes et apportez votre expertise technique.
* Management et accompagnement des équipes
* Vous encadrez et animez une équipe de collaborateurs comptables.
* Vous accompagnez leur montée en compétences et assurez le suivi de leur développement professionnel.
* Vous organisez la répartition des dossiers et planifiez les missions afin d’optimiser la production.
* Vous contribuez à maintenir un environnement de travail collaboratif et dynamique.
* Conseil et relation clients
* Vous accompagnez les dirigeants dans leurs décisions stratégiques et leurs problématiques de gestion.
* Vous présentez les comptes annuels et développez une relation de confiance durable avec vos clients.
* Vous identifiez les opportunités de missions complémentaires et contribuez au développement du portefeuille.
* Dans un contexte d’évolution des outils et des méthodes de production, vous :
* Participez activement aux projets de migration et d’évolution des outils du cabinet
* Contribuez à l’amélioration des processus de production et des méthodes de travail
* Accompagnez l’équipe dans la prise en main des nouveaux outils et l’optimisation des pratiques
Vous jouerez ainsi un rôle clé dans la modernisation et la structuration de nos pratiques.
Modalité : CDI - Forfait J - Cadre
Le profil recherché
* Diplômé(e) d’expertise comptable ou stage validé
* Expérience significative en cabinet, avec management d’équipe et gestion de dossiers complexes
* Forte appétence pour les outils et l’innovation
* Capacité à accompagner le changement et porter des projets
* Leadership, sens du service client, esprit d’équipe et adaptabilité
Les avantages si vous nous rejoignez
* Des primes ponctuelles et annuelles (participation, abondement, objectif, etc)
* Des titres restaurants avec une prise en charge à 60% par l’employeur
* Une prise en charge à 75% de votre abonnement transport en commun
* Un parcours d’intégration sur mesure (e-learning, séminaire, etc.)
* Des formations individuelles et collectives régulières et des perspectives d’évolution
* Une démarche d’entreprise RSE collaborative et participative
Comment se passe le processus de recrutement ?
Toutes les candidatures seront lues avec attention par notre service recrutement. Puis, si votre profil nous correspond, nous organiserons :
* Un échange téléphonique avec notre recruteur
* Une rencontre avec lassocié référent pour échanger sur le poste et sur vos attentes
* Test technique et/ou questionnaire de personnalité en amont de l’entretien
Le Réseau Talenz est engagé dans une politique d’inclusion et de diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
J-18808-Ljbffr
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