Directeur.trice de structure enfance alae - alsh - le muretain agglo

Directeur.trice de structure Enfance ALAE - ALSH - LE MURETAIN AGGLO

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* Fonction publique : Fonction publique Territoriale
* Employeur : Structures de coopération territoriale

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* Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
* Nature du contrat Non renseigné
* Expérience souhaitée Non renseigné
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
* Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
* Télétravail possible Non renseigné

Votre objectif : Assurer la bonne gestion de la structure tout en garantissant un cadre sécurisé, dynamique et épanouissant pour les enfants !

Votre terrain de jeu :
Vous rejoignez notre équipe Enfance qui intervient dans nos 51 ALAE (accueil de loisirs associé à l'école), 16 ALSH (accueil de loisirs sans hébergement), 12 séjours, 10 CLAS
Sous la supervision de votre coordonnateur.trice de secteur, vous assurez la direction, la gestion opérationnelle et l'organisation quotidienne de votre structure. Vous pilotez l'équipe pluridisciplinaire avec un management de proximité, tout en garantissant l'accueil individualisé des enfants de 3 à 12 ans et le développement de dynamiques collectives. Vous êtes moteur dans la mise en ½uvre, le suivi et l'évaluation des projets de la structure, autour du PEDT de l'agglomération.

Pourquoi nous rejoindre ?
Acteur engagé de l'éducation, le Muretain Agglo développe une politique ambitieuse pour l'enfance, articulée autour de 4 axes : réussite éducative, écocitoyenneté, inclusion, parentalité. Chaque structure organise leur déclinaison sur le terrain avec l'appui des chargés de missions pédagogiques.

Rejoindre Le Muretain Agglo c'est aussi intégrer une collectivité territoriale dynamique, une Communauté d'agglomération qui compte aujourd'hui 131 000 habitants répartis sur 26 communes. C'est travailler dans un cadre agréable, à 20 mn de Toulouse et rejoindre plus de 1800 collaborateurs intervenant sur un spectre large de compétences et d'emplois.

Vos missions : manager, animer, coordonner

1/ Piloter le projet pédagogique de la structure
* Co-construire le projet avec l'équipe, le mettre en ½uvre et l'évaluer (en lien étroit avec le PEDT)
* Assurer la cohérence entre temps scolaire, périscolaire et extrascolaire

2/ Encadrer les équipes pluridisciplinaires
* Manager les agents d'animation, ATSEM, restauration, entretien
* Favoriser la cohésion d'équipe et la montée en compétences

3/ Gérer et organiser le fonctionnement de la structure
* Suivre les effectifs, le budget et les besoins RH
* Veiller à l'entretien des locaux et à l'adaptation des espaces

4/ Garantir la sécurité et la conformité réglementaire
* Appliquer la réglementation Jeunesse et Sports et ERP
* Suivre les PAI et les conventions en lien avec les partenaires

5/ Renforcer les liens avec les familles et les partenaires éducatifs
* Accueillir et accompagner les familles
* Travailler en étroite collaboration avec les enseignants, les élus et les acteurs du territoire


Profil recherché

- Titulaire du BPJEPS ou équivalence
- Maîtrise des logiciels bureautiques libre office
- Connaissance de l'environnement territorial, et du cadre réglementaire des structures de loisirs
- Connaissance du développement psychoaffectif de l'enfant
- Leadership, capacité à fédérer, sens du service public
- Aisance relationnelle et rédactionnelle, esprit d'initiative
- Déplacement régulier sur le territoire du Muretain agglo nécessitant le permis

Ce que vous y gagnez :
- Un poste porteur de sens
- L'appui d'une équipe de direction et d'une équipe support
- 25 jours de congés + 245 RTT (base 39h20)
- L'accès à une offre de formation variée
- L'adhésion au CNAS, la participation financière au transport en commun, à la prévoyance santé + tarif préférentiel mutuelle


Qui sommes-nous?

Durée du contrat : 12 mois

Le process de recrutement inclut 2 phases : un entretien et une mise en situation écrite qui seront organisés la première semaine de septembre

Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

Vacant à partir du 01/09/2025

Responsable de structure d'accueil de loisirs


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