Responsable vérification & validation

INEO UTS, entité dEQUANS France, recherche son futur

Responsable Vérification & Validation (H/F),

rattaché(e) à lagence Signalisations & Systèmes de Sécurité.

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques

Avec plus de collaborateurs répartis sur trois agences en France (Nantes, Ile-de-France et Lyon), INEO UTS, entité dEQUANS France, est spécialisée dans lintégration et linstallation de systèmes électriques pour les transports urbains (métro, tramway, bus) qui accompagne ses clients dans la mise en œuvre de solutions de transport fiables, performantes et innovantes et participe à des projets complexes sur lensemble du territoire national et aussi à linternational.

Votre challenge à nos côtés :

Travaillant en étroite collaboration avec le Responsable R&D, vous aurez pour mission dassurer la vérification de la conformité des équipements et des systèmes de sécurité (signalisation ferroviaire, contrôle commande).

Vos missions seront les suivantes :

Définir une stratégie de tests

1. Déterminer les critères de qualité du système.
2. Fixer les objectifs des tests.
3. Identifier les moyens à mettre à la disposition des équipes de tests (plates-formes, outils, etc.).
4. Etablir les modes d'archivage de tests (traces).
5. Préciser les modes de relation avec les autres équipes (développement, spécification).
6. Définir un plan de tests pour vérifier la conformité du système
7. Mettre au point un planning de tests éventuellement en relation avec le client.
8. Développer les outils de tests et rédiger les procédures de tests associées.
9. Vérifier l'exhaustivité du programme de tests.

Coordonner la réalisation

10. Élaborer des rapports de validation.
11. Identifier les erreurs et/ou les éléments de non-conformité avec les spécifications techniques ou normes de performance, soit aux interfaces entre les sous-systèmes soit dans les sous-systèmes eux-mêmes.
12. Faire remonter les problèmes constatés aux équipes de développement ou spécification pour une analyse approfondie.

Assurer le transfert des compétences aux équipes de production

13. Participer à l'élaboration de la documentation technique et des procédures d'exploitation.
14. Élaborer des recommandations concernant l'utilisation des matériels ou logiciels pour les équipes de production.
15. Participer à l'évolution des systèmes, produits ou équipements de tests

Vous lavez compris, ce poste est très opérationnel dans un environnement dynamique où la flexibilité et ladaptabilité sont de rigueur.

Vos avantages :

Nous vous proposons un package global de rémunération :

16. Salaire brut en fonction de votre expérience et de vos compétences
17. Intéressement et participation
18. Prime vacances
19. Mutuelle et prévoyance
20. Ticket restaurant
21. Accès à un CSE dynamique

Votre profil :

Diplômé (e) dun bac + 5 en électronique ou informatique industrielle, vous avez au moins 3 ans dexpérience professionnelle avec idéalement une orientation sur les aspects de V&V. Vous avez déjà travaillé dans le secteur des transports urbains, de laéronautique ou lautomobile sur des problématiques similaires.

Vous avez une forte capacité danalyse et de synthèse et des bonnes capacités rédactionnelle. Vous interagissez avec des interlocuteurs très variés, vous devez donc savoir être pédagogue et vulgariser votre discours.

Vos + qui font la différence :

Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités humaines.

Vous serez en interface avec des interlocuteurs variés, vos qualités relationnelles seront fortement appréciées.

Des déplacements ponctuels en France sont possibles.

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, cest intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

Et bien sûr, cest avoir la possibilité dêtre formé(e) régulièrement, comme lensemble de nos collaborateurs.

Alors, envie de faire partie de laventure EQUANS France ?

EQUANS France garantit légalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, linclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à laccès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.

Linsertion, la mixité, le soutien et laccompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.

En savoir plus sur EQUANS France :

Plus de 27 collaborateurs contribuent à laventure EQUANS France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur lensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans agences sur lensemble du territoire français et aussi à lInternational, lexigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture et de la performance.

Notre mission ? Au sein dEQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.

Experts dans 6 domaines - Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, EQUANS France atteint un chiffre daffaire de 5 milliards deuros.