Rôle et missions : - Être le.la garant.e des bonnes pratiques et accompagner votre équipe dans ce sens via de la revue de code, l’utilisation de tests unitaires, tests d’intégration, la sécurisation d’API. - Utiliser vos compétences en développement Java, Spring, Springboot, security, JPA, Angular pour venir en support de votre équipe. - Collaborer aux études techniques (architecture, chiffrage) en apportant des solutions objectives, aux réunions de conception ainsi qu’aux rituels agiles. - Fédérer ton équipe autour du projet en les impliquant sur les sujets importants, identifiez les blocages et les motiver. - Contribuer à notre communauté technique. Vous pourrez également échanger avec des experts.es techniques de toutes nos agences sur des sujets qui vous tiennent à cœur. ✅ Votre profil Vous avez déjà une expérience significative en développement Java et connaissez les principaux frameworks du marché (Spring, SpringBoot). Idéalement, vous disposez déjà d’une expérience en tant que Leader Technique ou équivalent, au sein d’une ESN. Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise qui vous accompagne dans le développement de vos compétences (Université d’entreprise avec formation à l’intégration) Un format hybride avec 2 à 3 jours de télétravail (selon les projets) Une société à mission, pionnière du modèle de Permaentreprise Des meetups, techtalks et conférences internes & externes (Afterwork trismestriel avec une communauté locale) La possibilité de vous impliquer dans la Fondation norsys Des moments conviviaux : soirées raclette, barbecue, et notre campus annuel mêlant formations, séminaires et activités ludiques ou écologiques Nous croyons que la diversité est une richesse et nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif, respectueux et bienveillant pour tous nos collaborateurs. Alors, quand échangeons-nous ? Qui sommes-nous ? Chez norsys, on allie innovation pour un numérique efficace et responsable. Depuis 2021, on s’appuie sur un modèle unique : la Permaentreprise. Inspiré de la permaculture, ce concept vise à concilier performance économique, bien-être des collaborateurs et impact positif sur la société et l’environnement. Et à Tours ? L’agence de Tours c’est 50 collaborateur.trices constituée de développeurs.ses Java, de consultants.es MOA, Product Owner et de chef.fes de projets qui apprécient les moments conviviaux en tout genre et qui s'investissent dans les activités de l'agence (Bikers Solidaires, tournoi de ping pong,). Pour vous accompagner au quotidien, vous pourrez compter sur une équipe support disponible et à l’écoute de vos aspirations : Alexandre pour le côté RH, Guillaume à la direction de l'agence mais également l’ensemble de l’équipe commerciale et de pilotage de projet. Leur objectif commun : vous accompagnez dans le développement de votre parcours et s’assurer que ce que vous faites au quotidien vous plait. Contrat : • Typologie de contrat : CDI • Télétravail : Oui hybride (2/3 jours télétravail par semaine) • Rémunération : entre 45/55K€ avec 20 jours de RTT (possibilité de rachat) • Participation égalitaire sur les bénéfices • Localisation : Tours
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