Animateur jeunesse numérique - mairie de perpignan (h/f)

Référence CSP: O066251/022000332
Au sein de la Direction Jeunesse, Vie Etudiante et Insertion, sous l'autorité du Directeur et du Responsable de structure, l'Agent aura des missions d'Animateur Jeunesse Numérique.

Missions :
- De participer à la mise en ½uvre du projet de Direction
- D'organiser et de coordonner les actions numériques en direction des jeunes Perpignanais
- D'animer et de piloter le dispositif « Promeneur du Net »
- La communication interne et externe pour la mise en valeur des actions de la structure numérique
- D'animer et d'informer les familles sur les dispositifs existant pour les jeunes Perpignanais par le biais des réseaux sociaux de la Direction.

Activités principales :
- Organiser et suivre les inscriptions des actions de la structure : tenue de permanences, centralisation et constitution des dossiers d'inscription
- Mise en ½uvre des actions et animations collectives pour la programmation de la structure
- Animer et suivre le dispositif « Promeneur du Net »
- Diffuser l'information auprès du public, des partenaires et des services
- Développer et valoriser les animations à dominante numérique et informatique

Activités spécifiques :
- Organisation du suivi et de l'accompagnement pédagogique des jeunes inscrits dans la structure
- Rechercher des prestataires pour développer l'offre
- Participer au montage des actions et programmation
- Préparer, animer et valoriser les Clubs par la réalisation de plusieurs vidéos promotionnelles tout au long de l'année
- Suivi, contrôle et évaluation de la mise en ½uvre des actions collectives en collaboration avec les partenaires associatifs
- Travailler en lien avec les autres agents de la Direction et les différents services de la collectivité
- Diffuser en temps réel les informations relatives à la direction : suivi des actions, modalité d'inscriptions, nouveaux projets, animations...
- Elaborer la communication de la Structure : affiche, plaquette, brochure...

Contraintes du poste :
- Possibilité de travailler le week-end end ou en soirée.
- Amplitude et horaires de travail adaptés à la disponibilité du public
- Disponibilité notamment durant les vacances scolaires
- Travail en horaires décalés lors des périodes d'inscriptions et les séjours