Description de la mission
Rejoignez ICF Habitat Nord-Est, acteur majeur du logement social avec 18 logements dans les régions Hauts-de-France et Grand-Est. Nous recherchons un Responsable de Site H/F en alternance pour une durée de 2 ans, rattaché à l'agence Picardie Champagne Ardennes à Chantilly. Ce poste vous offre l'opportunité de gérer un patrimoine immobilier de proximité dans un environnement dynamique.
Vos missions :
Garantir la qualité de service au sein des résidences, en veillant à la satisfaction des locataires.
Organiser les commandes pour l'entretien et la relocation des logements, en collaboration avec les gardiens et gestionnaires d'immeuble.
Suivre et optimiser les budgets sous la supervision du responsable de site, pour assurer une gestion financière rigoureuse.
Gérer les relations avec les prestataires locaux et suivre les délais d'exécution des commandes pour garantir une prestation efficace.
Déterminer et planifier les prestations nécessaires à l'entretien des immeubles et des logements, pour assurer leur bon état.
Assurer la sécurité et la maintenance du patrimoine immobilier, en prenant des mesures préventives et correctives.
Participer activement à la commercialisation des logements, en contribuant à leur attractivité et leur gestion locative.
Profil
Vous préparez un Bac en Professions Immobilières ou en Gestion des Sites.
Vous êtes passionné(e) par le terrain et cherchez un poste qui allie polyvalence, compétences administratives, techniques et relationnelles.
Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'analyse, d'un bon sens pratique et de leadership pour réussir dans ce rôle.
Vous appréciez travailler en équipe et maîtrisez les outils informatiques classiques (Word, Excel).
Dans le cadre de sa politique diversité, ICF HABITAT étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Ce que nous vous offrons :
Contrat d'apprentissage uniquement
Rémunération encadrée selon votre niveau de formation et votre âge
Congés payés & RTT au prorata du temps de présence
Mutuelle prise en charge à 73 % (non obligatoire)
Abonnement transport pris en charge à 60 %
Carte Ticket Restaurant financée à 60 %
Offre à pourvoir pour la rentrée de septembre
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