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Agent d'exploitation h/f

Viré
Intérim
Artus Interim
Agent exploitation
Publiée le 10 mai
Description de l'offre

Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d’interim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d’interim ou d’emploi en CDD ou CDI.

ARTUS INTERIM Vire recherche un Agent d’exploitation H/F pour une entreprise dans le secteur du transport

Vos missions principales sont :
Exploitation
– Assurer la production des services dans le respect des objectifs de la direction (rentabilité, qualité et sécurité)
– Organiser et mettre en oeuvre l’exploitation rationnelle des moyens affectés à l’activité en respectant les dispositions des procédures de référence (prise en compte des commandes, planification, instructions aux conducteurs, contrôle de réalisation, contrôle final)

Assurance qualité et sécurité
– Assurer l’enregistrement et le traitement des dysfonctionnements, des non-conformités et des réclamations clients dans le respect des dispositions définies
– Garantir le retour d’information vers le service HSEQ et la direction et préparer ainsi les décisions d’amélioration appropriées
– Assurer l’enregistrement, la vérification, le traitement et la transmission vers la Direction des documents relatifs aux litiges
– Assurer le traitement des accidents du travail et de la circulation dans le respect des dispositions définies

Administration et Finances
– S’assurer du contrôle et du traitement des facturations relatives aux activités dont il est responsable

Commercial
– Assurer les relations quotidiennes et hebdomadaires avec les clients et prospects de l’entreprise
– Assurer les retours d’informations vers la direction en matière de développement (clients et prospects) ainsi que de suivi des concurrents

Management, Gestion humaine
– Organiser et animer le personnel placé sous sa responsabilité
– Organiser et suivre le recrutement, l’accueil et la formation du personnel dans le respect des dispositions définies
– Planifier et suivre les congés et absences du personnel placé sous sa responsabilité, en relation avec le service des ressources humaines
– Veiller au bon déroulement des visites médicales, en relation avec le service Ressources humaines
– Veiller au respect de la réglementation relative au temps de conduite et au temps de travail des conducteurs et gérer les temps de travail dans le cadre des accords d’entreprise
– Veiller au suivi de la règlementation concernant les véhicules, les prescriptions ADR et les exigences et particularités clients

Horaire à la journée : du Lundi au Vendredi
Salaire : Selon profil
Avantages rémunération : 10% d’Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés

Processus de recrutement :

Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission.

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