Conseiller en charge du pilotage des effectifs et de la masse salariale h/f

Vos missions Vous serez en charge des activités suivantes : * Participer au pilotage et au contrôle du suivi des effectifs et de la masse salariale à partir du système d'information RH et paie ; * Participer au pilotage, au contrôle et aux travaux de programmation et de suivi de gestion des effectifs et de la masse salariale et restituer à la DRH-MD les livrables imposés par le calendrier budgétaire, dans le cadre de la Loi de Programmation Militaire (LPM) notamment ; * Réaliser des analyses sur le suivi des effectifs (budgétaires, PPAG, etc…), le cadencement des flux entrées/sorties et des études liées aux problématiques RH et salariales ; * Réaliser des études des effectifs et ou de la masse salariale au titre du rapport social unique (RSU) ; * Réaliser les travaux et documents de synthèse (DPGECP, restitution, dialogue de gestion) en collaboration avec le conseiller organisation et les entités en charge du recrutement et des mobilités internes et participer à l'élaboration des contrats d'objectifs avec les gestionnaires militaires ; * Préparer les supports et éléments de langage des réunions portant sur les effectifs et la masse salariale en interne du Service, de la direction, du ministère des Armées, ou en interministériel ; * Être force de proposition dans l'automatisation des outils et méthodes de contrôle de suivi des effectifs et de la masse salariale ; * Participer et mener des travaux collaboratifs avec différents services internes en fonction de l'actualité RH.