Manager pac - construction catalogues (f/h)

Si Carrefour est partenaire de Paris 2024, c'est parce que nous retrouvons beaucoup de nous dans les valeurs du sport !

Nous aimons les challenges et visons une performance durable :

Face aux défis de notre époque, Carrefour a pour ambition de rendre le meilleur

accessible à tous et de s'affirmer en chef de file d'une distribution responsable. Cela signifie de nombreux projets et occasions d'innover au quotidien pour nos équipes.

Nous nous épanouissons en équipe : Métiers du commerce, métiers d'expertise, entrepreneurs unissent leurs compétences et leurs efforts pour construire ensemble une chaîne de valeur au service des consommateurs. Au plus près de nos clients ou en coulisses, chacun a un rôle à jouer mais peut compter sur les autres pour réussir.

Nous veillons à ce que chacun puisse aller loin : L'envie et le mérite sont les seuls pré-requis pour nous rejoindre, accéder à une formation, changer de métier, être promu ou créer son entreprise.

Nous partageons la victoire : nos collaborateurs sont engagés et nous nous engageons en retour. En offrant des rémunérations et des avantages parmi les meilleurs de notre secteur, en permettant à chacun d'être associé aux résultats, en veillant à la santé de tous.

Carrefour recherche pour sa Direction Plan d'Animation Commercial France basée à Massy un(e) :

Manager Plan d'Animation Commercial - Construction catalogues (F/H)

BON À SAVOIR : CDD 6 mois
Contexte
Au sein de la Direction Stratégie Commerciale, la Direction Plan d'Animation Commercial a pour objectif d'élaborer les catalogues et de coordonner l'ensemble des leviers d'animation commerciale (promotion de masse, promotion ciblée, bons d'achat, chèques différés), contribuant à la venue de tous nos clients
(fidèles, réguliers et moins réguliers).

La Direction agit avec l'ensemble des équipes contributrices (Développement des Ventes PGC / PFT / NAL, Marchandise, Activation Commerciale, Marketing) et les Directions Commerciales de chaque formats (Hypermarché, Market, Proxi, E-commerce).

La Direction a la mission première d'élaborer les catalogues, qu'ils soient sous format papier ou digital. La Direction du PAC est chargée de leur orchestration de bout en bout, selon un timing précis à respecter :

Définition du cadrage commercial de l'opération
Engagements des magasins et partenaires franchisés sur l'opération
Plan d'édition organisant la production (impression, livraison par les distributeurs)
Préparation du montage (revue des négociations marchandises, organisation de l'offre en thématiques et offres)
Vos missions
Piloter la bonne réception, dans le bon timing, des EANs (références produits) en lien avec les Directions Développement des Ventes par secteur (PGC, PFT, Non-Alimentaire)
Réaliser une vérification des EANs dans outil de construction du catalogue (OMNIpublish) et vérifier leur conformité avec :Les validations de l'instance PCH/PCS (Plan Commercial Hypermarché, Supermarché, Proximité)
Les cadrages de l'opération (nombre d'EANs)
Le brief des différentes thématiques commerciales qui composent cette opération
Elaborer les découpages des différentes versions (3 versions en fonction de la puissance commerciale des magasins) des catalogues (à la page et au produit) en créant une « histoire » cohérente en fonction des attentes et besoins de nos cibles client, tout en respectant la Charte marketing des catalogues et en intégrant de manière autonome les données dans l'outil de production des catalogues en respectant le planning
Présenter aux équipes Production ces découpages car il important de préciser l'histoire qui devra être transcrite sur le catalogue (intégration des visuels, intégration des mécaniques promotionnelles)


Votre profil
Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure scientifique (Bac + 3) ou d'une école de commerce, d'ingénieur ou université
Savoir-être :
Sens de l'Autonomie et des responsabilités
Sens du relationnel : relations internes, travail en équipe avec différents services
Réactivité et anticipation des évolutions à prendre
Rigueur et coordination des actions
Recueillir et diffuser des informations pertinentes
Être ouvert sur l'extérieur
Compétences techniques requises :
Ayant une bonne maîtrise des logiciels : Excel, Power point
Informations complémentaires
Lieu : Massy
Statut : Cadre
Date de démarrage : 01 octobre 2025
Intéressement et participation
2 jours de télétravail après 6 mois d'ancienneté
Mutuelle / prévoyance
Remboursement des frais de transport à hauteur de 50%
12% de remise sur achats avec la carte Pass
Un comité d'entreprise dynamique et des perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour
Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking et restauration)
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Gymlib
Envie de rejoindre l'aventure ?

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.