En première ligne, vous contribuerez à un accueil convivial et de qualité des familles. Sous l'autorité du chef de service, vous aurez pour principales missions de :Réalisation des évaluations des situations des résidents ;Accompagnement dans les démarches d'accès à l'autonomie et de la vie quotidienne ;Accompagnement dans le projet de vie des résidents;Aide éducative budgétaire;Soutien au savoir-habiter notamment en faisant appel aux prestataires adéquat;Elaboration, mise en œuvre et évaluation des ateliers et des animations;Participation à la vie institutionnelle.
Vous êtes titulaire du diplôme de Moniteur Educateur (obligatoire) ;Vous connaissez les dispositifs d'hébergement, d'insertion et d'accueil ;Vous maîtrisez les outils informatiques (Word, Excel, Outlook) ;Vous êtes autonome et vous appréciez le travail en équipe ;Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se).
Rémunération :Coef 378 + 30 points de la CCN51 (à partir de 22 K€ => reprise d'ancienneté à 100%) ;Prime décentralisée (3%) ;Prime Ségur 238€ bruts mensuels.Avantages :15 CP exceptionnels en plus des 5 semaines de CP ;Parcours professionnalisant/mobilité interne ;Mutuelle (cotisation de base 93% de prise en charge employeur);Titres restaurant à 9,50€, pris en charge à 50% ;Prime mobilité durable (vélo - trottinette - voiture électrique.) de 165€/an.
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