Notre mission chez Les Nouvelles Recrues ? Te recruter pour ce que tu es, pas seulement pour ce qu'on attend de toi. Et surtout, t'aider à trouver LE poste qui te correspond vraiment.
Aujourd'hui, nous recrutons un Business Development Representative H/F pour notre client Hublo, à Paris.
Ce que fait Hublo
Hublo a un objectif clair : redonner aux établissements de santé les moyens de fonctionner correctement, et libérer du temps aux soignants pour qu'ils se concentrent sur ce qui compte vraiment : soigner.
Concrètement, ils ont développé une plateforme SaaS RH dédiée aux structures sanitaires et médico-sociales, aujourd'hui utilisée par plus de 6 000 établissements et 1,2 million de professionnels de santé.
Et ce n'est pas qu'une belle histoire de croissance : Hublo est rentable, certifiée B-Corp, et entre dans une nouvelle phase de développement avec Five Arrows (Private Equity de Rothschild & Co) et Bpifrance, avec plusieurs acquisitions récentes à la clé (Permuteo, Staffea). Plus de 200 collaborateurs, une trajectoire solide, une mission qui fait sens.
Ce qu'on attend de toi
Tu rejoins une équipe Sales expérimentée, avec un lien direct avec la Head of Sales. Ton rôle se situe à la toute première étape du cycle de vente : générer et qualifier des prospects.
Tes principales missions :
- Identifier les bons prospects en outbound (80%) et inbound (20%), tous canaux confondus : mail, téléphone, réseaux sociaux, salons.
- Décrocher des rendez-vous qualifiés pour les Sales, avec méthode, persistance et un peu d'ingéniosité.
- Pré-qualifier les opportunités et transmettre des informations précises et utiles à l'équipe commerciale.
- Tenir le CRM rigoureusement et assurer un reporting fiable avec la Head of Sales.
- Participer activement à l'amélioration des process de prospection : tu n'es pas là pour suivre des scripts, mais pour contribuer.
Tu vas interagir avec de nombreux profils du monde de la santé et monter en compétence rapidement. Un onboarding complet t'attend, et des perspectives d'évolution vers des rôles AE ou AM sont possible à moyen terme.
Le profil qu'on cherche
Les indispensables :
- Une première expérience en SDR/BDR ou en prospection, même courte.
- Un vrai goût pour la vente et la relation commerciale, pas juste un intérêt théorique.
- Résilient(e) face au refus, à l'aise au téléphone, capable de passer un grand nombre d'appels sans perdre en qualité.
- Organisé(e), orienté(e) résultats, avec l'envie réelle de dépasser les objectifs.
- Français courant indispensable : le poste est 100% centré sur le marché français.
Les plus :
- Une formation commerciale ou une expérience dans un environnement de vente structuré.
- De la curiosité pour le secteur de la santé et ses enjeux RH.
Ce que propose Hublo
- Package entre 44 et 57K€ OTE selon expérience (fixe entre 30 et 34K€).
- Télétravail : jusqu'à 10 jours par mois.
- Mutuelle Benefiz prise en charge à 70%, titres-restaurant Swile à 11€/jour (50% pris en charge), enveloppe mobilité durable de 520€/an.
- Accès sport via Gymlib.
- Hublo est certifiée B-Corp : engagement RSE concret, pas juste un label.
Le processus de recrutement
- Échange RH - 30 min en visio Avec nous, Les Nouvelles Recrues. L'objectif : faire connaissance, comprendre ton parcours et vérifier que le poste colle à tes attentes.
- Cas pratique - 1h Avec un Account Executive de l'équipe. Un exercice concret pour voir comment tu penses et comment tu aborderais le terrain.
- Entretien manager - 1h Avec Margaux, Team lead SDR. On rentre dans le détail de ton parcours, ta façon de travailler et tes ambitions.
- Entretien "culture Add" Avec Adeline, Head Of Sales et une autre personne de l'équipe Sales. Un échange autour de ce que tu apportes, pas juste de ce que tu sais faire.
Si ce que tu viens de lire correspond à ce que tu cherches pour la suite, on a hâte de te rencontrer.
Nous répondons à ta candidature sous 24 heures ouvrées. Parce que c'est le minimum
Notre mission chez Les Nouvelles Recrues ? Te recruter pour ce que tu es, pas seulement pour ce qu'on attend de toi. Et surtout, t'aider à trouver LE poste qui te correspond vraiment.
Aujourd'hui, nous recrutons un Business Development Representative H/F pour notre client Hublo, à Paris.
Hublo a un objectif clair : redonner aux établissements de santé les moyens de fonctionner correctement, et libérer du temps aux soignants pour qu'ils se concentrent sur ce qui compte vraiment : soigner.
Concrètement, ils ont développé une plateforme SaaS RH dédiée aux structures sanitaires et médico-sociales, aujourd'hui utilisée par plus de 6 000 établissements et 1,2 million de professionnels de santé.
Et ce n'est pas qu'une belle histoire de croissance : Hublo est rentable, certifiée B-Corp, et entre dans une nouvelle phase de développement avec Five Arrows (Private Equity de Rothschild & Co) et Bpifrance, avec plusieurs acquisitions récentes à la clé (Permuteo, Staffea). Plus de 200 collaborateurs, une trajectoire solide, une mission qui fait sens.
Tu rejoins une équipe Sales expérimentée, avec un lien direct avec la Head of Sales. Ton rôle se situe à la toute première étape du cycle de vente : générer et qualifier des prospects.
Tes principales missions :
- Identifier les bons prospects en outbound (80%) et inbound (20%), tous canaux confondus : mail, téléphone, réseaux sociaux, salons.
- Décrocher des rendez-vous qualifiés pour les Sales, avec méthode, persistance et un peu d'ingéniosité.
- Pré-qualifier les opportunités et transmettre des informations précises et utiles à l'équipe commerciale.
- Tenir le CRM rigoureusement et assurer un reporting fiable avec la Head of Sales.
- Participer activement à l'amélioration des process de prospection : tu n'es pas là pour suivre des scripts, mais pour contribuer.
Identifier les bons prospects en outbound (80%) et inbound (20%), tous canaux confondus : mail, téléphone, réseaux sociaux, salons.
Décrocher des rendez-vous qualifiés pour les Sales, avec méthode, persistance et un peu d'ingéniosité.
Pré-qualifier les opportunités et transmettre des informations précises et utiles à l'équipe commerciale.
Tenir le CRM rigoureusement et assurer un reporting fiable avec la Head of Sales.
Participer activement à l'amélioration des process de prospection : tu n'es pas là pour suivre des scripts, mais pour contribuer.
Tu vas interagir avec de nombreux profils du monde de la santé et monter en compétence rapidement. Un onboarding complet t'attend, et des perspectives d'évolution vers des rôles AE ou AM sont possible à moyen terme.
Les indispensables :
- Une première expérience en SDR/BDR ou en prospection, même courte.
- Un vrai goût pour la vente et la relation commerciale, pas juste un intérêt théorique.
- Résilient(e) face au refus, à l'aise au téléphone, capable de passer un grand nombre d'appels sans perdre en qualité.
- Organisé(e), orienté(e) résultats, avec l'envie réelle de dépasser les objectifs.
- Français courant indispensable : le poste est 100% centré sur le marché français.
Une première expérience en SDR/BDR ou en prospection, même courte.
Un vrai goût pour la vente et la relation commerciale, pas juste un intérêt théorique.
Résilient(e) face au refus, à l'aise au téléphone, capable de passer un grand nombre d'appels sans perdre en qualité.
Organisé(e), orienté(e) résultats, avec l'envie réelle de dépasser les objectifs.
Français courant indispensable : le poste est 100% centré sur le marché français.
Les plus :
- Une formation commerciale ou une expérience dans un environnement de vente structuré.
- De la curiosité pour le secteur de la santé et ses enjeux RH.
Une formation commerciale ou une expérience dans un environnement de vente structuré.
De la curiosité pour le secteur de la santé et ses enjeux RH.
- Package entre 44 et 57K€ OTE selon expérience (fixe entre 30 et 34K€).
- Télétravail : jusqu'à 10 jours par mois.
- Mutuelle Benefiz prise en charge à 70%, titres-restaurant Swile à 11€/jour (50% pris en charge), enveloppe mobilité durable de 520€/an.
- Accès sport via Gymlib.
- Hublo est certifiée B-Corp : engagement RSE concret, pas juste un label.
Package entre 44 et 57K€ OTE selon expérience (fixe entre 30 et 34K€).
Télétravail : jusqu'à 10 jours par mois.
Mutuelle Benefiz prise en charge à 70%, titres-restaurant Swile à 11€/jour (50% pris en charge), enveloppe mobilité durable de 520€/an.
Accès sport via Gymlib.
Hublo est certifiée B-Corp : engagement RSE concret, pas juste un label.
Échange RH - 30 min en visio Avec nous, Les Nouvelles Recrues. L'objectif : faire connaissance, comprendre ton parcours et vérifier que le poste colle à tes attentes.
Cas pratique - 1h Avec un Account Executive de l'équipe. Un exercice concret pour voir comment tu penses et comment tu aborderais le terrain.
Entretien manager - 1h Avec Margaux, Team lead SDR. On rentre dans le détail de ton parcours, ta façon de travailler et tes ambitions.
Entretien "culture Add" Avec Adeline, Head Of Sales et une autre personne de l'équipe Sales. Un échange autour de ce que tu apportes, pas juste de ce que tu sais faire.
Si ce que tu viens de lire correspond à ce que tu cherches pour la suite, on a hâte de te rencontrer.
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