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Responsable technique

Roissy-en-France
CDI
Van der Valk Hotel Paris CDG Airport
Publiée le 30 mars
Description de l'offre

RESPONSABLE TECHNIQUE (H/F/X)



Le groupe familial Van der Valk, fondé en 1939 aux Pays-Bas, est une chaîne hôtelière internationale reconnue pour son hospitalité et ses prestations haut de gamme, depuis plus de 90 ans.



Avec plus de 100 établissements en Europe, le groupe allie confort, innovation, et développement durable. L’ouverture de son nouvel hôtel à Roissy Charles de Gaulle marque une étape clé. Cet établissement moderne offrira des chambres élégantes, un restaurant raffiné, et des espaces dédiés aux événements.



Rejoignez-nous ! Nous recherchons des talents passionnés.

Participez au lancement d’un projet ambitieux et évoluez au sein d’une équipe dynamique et bienveillante !





Vos missions :



· Maintenir en bon état les équipements, le matériel, les infrastructures et les bâtiments,

· Participer aux projets d’investissements

· Optimiser et gérer les budgets,

· Garantir la sécurité des biens et des personnes,

· Superviser l’enregistrement et le traitement de toutes les demandes d’intervention,

· Gérer les priorités,

· Superviser l’exécution de tous les travaux de maintenance et de réfection réalisés par les agents techniques,

· Surveiller l’usure de tout le matériel utilisé dans les services.

· Transmettre à la Direction les besoins d’investissement en respectant la procédure en vigueur,

· Accueillir les entreprises et leur transmettre les informations nécessaires,

· Assurer le suivi des travaux,

· Participer aux réunions de chantier,

· Réceptionner les travaux et veiller à leur conformité.

· Participer à l’élaboration du budget prévisionnel du service (masse salariale, travaux d’entretiens, maintenance, énergies, …),

· Suivre les consommations d’énergie,

· Suivre les différents contrats d’entretien,

· Suivre les dépenses internes,

· Veiller à l’alimentation des différents tableaux de bords et en assurer le suivi.

· Conseiller et assister la Direction Générale en matière de prévention sécurité et environnementale,

· Assurer l’interface entre l’exploitation et les autorités compétentes,

· Accueillir les autorités compétentes lors des inspections et veiller au suivi des recommandations,

· Assurer le bon fonctionnement du matériel de sécurité incendie,

· Veiller au respect de la législation par les prestataires extérieurs,

· Assurer une veille réglementaire et veiller à l’application de toutes les nouvelles dispositions législatives.

· Recruter les collaborateurs du service,

· Animer et coordonner l’équipe (réunions d’information, réunion de travail…),

· Former les collaborateurs sur le terrain,

· Favoriser l’entraide et la collaboration entre les différents corps de métier,

· Communiquer sur les objectifs, les priorités, les projets, et les résultats

· Sensibiliser l’équipe à la gestion des coûts

· Être garant de la communication descendante et ascendante,

· Fixer les objectifs annuels de ses collaborateurs lors des entretiens annuels d’évaluation et de progrès et transmettre les synthèses à la DRH.

· Vérifier l’état du matériel et des infrastructures…



Le profil que nous recherchons :



· Formation : Bac + 2 technique, SSIAP, Habilitation Electrique

· Expérience : 5 ans minimum dans le même type de poste

· Aptitudes : Capacité de gestionnaire, esprit d’analyse, rigueur, organisation, bon relationnel, sens de l’écoute et de la pédagogie, force de proposition, leadership



Horaires



Travail en journée

Travail le matin

Travail en soirée

Travail possible les week-end et jours fériés



Ce que nous vous proposons



Salaire mensuel brut entre 4000€ et 4500€

Indemnités nourritures à hauteur de 8,50€ par jour travaillé

Indemnités de transport

Cadre forfait jour



Les petits plus Van der Valk Hotel Paris CDG Airport



· Une journée de congé payé supplémentaire à l’occasion de votre anniversaire

· Bien-être – remboursement jusqu’à 50€ de votre abonnement à la salle de sport / association sportive

· Tarifs réduits dans les hôtels du groupe Van der Valk

· Une prime de 300€ brut pour la cooptation d’un salarié

· Prime ancienneté



Vous êtes tentés ?

Nous sommes impatients de recevoir votre candidature via les plateformes de recrutement ou par e-mail à hr@pariscdg.valk.com

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