Description du poste
Le Département Comptabilité Fiscalité de Nantes, recherche un
Comptable fournisseurs
A La Chapelle sur Erdre (44)
Vos principales missions
* Être l'interlocuteur comptable sur un périmètre dont vous avez la responsabilité.
* Respecter les échéances fiscales, comptables et internes à l'entreprise sur le processus comptable.
* Communiquer, à l'écrit et à l'oral, avec différents interlocuteurs au quotidien, qu'ils soient internes ou externes à l'entreprise.
* Participer aux travaux de clôture comptable et aux analyses qui en découlent.
* Contribuer à différents groupes de travail et être force de proposition.
Qualifications
* Titulaire d\'un Bac+2 ou d\'un Bac+3 dans le domaine de la Comptabilité (exemple : BTS Comptabilité et Gestion, BUT GEA, Licence CCA, DCG).
* La maîtrise des outils bureautiques est recherchée et une connaissance du logiciel SAP serait un atout.
* Une expérience réussie dans un service de comptabilité fournisseurs serait appréciée.
* Votre capacité d\'organisation, votre rigueur ainsi que votre capacité à travailler en équipe sont vos atouts pour le poste.
Informations supplémentaires
* Conditions d’exercice de l’emploi : Lieu de travail : La Chapelle sur Erdre
* Emploi s\'exerçant en bureau
* Date de prise de poste : dès que possible
Avantages et politique RH
* Dispositif d’intégration
* Formation à l’embauche puis tout au long du parcours professionnel
* Sécurité : dotation individuelle en EPI nécessaires à l\'activité
* Politique Santé, Sécurité et Qualité de Vie au travail
* Primes : 13ème mois de salaire, intéressement, prime individuelle de performance, indemnités de grands déplacements, prime d’astreinte
* Plan d’épargne salariale et Plan d’épargne retraite obligatoire
* Compte épargne temps
* Télétravail sous conditions
* Aide financière si mobilité géographique
* Politique familiale soutenue
* Tarif préférentiel sur l’énergie
La Politique diversité de RTE a pour ambition d’ouvrir l’entreprise à toutes les compétences et de garantir l’équité, en termes d’égalité des chances, d’inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l’inclusion des personnes en situation de handicap et invitons les personnes concernées à faire part de leurs besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée.
Dans le cadre des activités relatives à l\'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. Une enquête administrative est susceptible d’être réalisée à notre demande par l\'autorité administrative, afin de vérifier l\'absence d\'incompatibilités avec l\'accès envisagé.
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