YOUR DAILY LIFE
Apporter votre expertise technique lors du déploiement des solutions IT et infrastructures associées, en étroite collaboration avec les équipes d’architecture.
Vos responsabilités :
1. Fournir le support technique de niveau 2 aux équipes IT lors des opérations de migration de serveurs
2. Identifier, suivre et capitaliser les incidents récurrents
3. Rédiger et actualiser les procédures, méthodes et processus de déploiement
4. Participer à l’optimisation continue des procédures techniques
5. Contribuer au développement d’outils d’investigation, en lien avec les équipes de notre client
6. Assurer la formation des équipes sur les sujets techniques
7. Collaborer activement aux projets liés aux migrations
Technical skills
Maîtrise des environnements Windows Server
PowerShell
Solides compétences en rédaction technique et gestion des urgences
Soft skills
Diplômé(e) d’un Bac+5 en ingénierie systèmes et réseaux
Expérience confirmée sur un poste similaire en support IT
Sens du service client développé et esprit d’équipe
NOS AVANTAGES
8. Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée
9. Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%
10. Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus)
11. Un participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage.
12. Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo.
13. Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique.
14. Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse
15. Gymlib, pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût
16. Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus)
17. Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…
18. Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé.
19. Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation
20. A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité
21. Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé.
22. Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.
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