Notre client est un acteur agroalimentaire en forte croissance, implanté dans le Sud-Ouest de la France. Il s’appuie sur une identité culinaire marquée et développe des produits de qualité inspirés de la gastronomie française, en lien étroit avec les professionnels de la restauration. Le rôle Ce poste s’adresse à un profil hybride, à l’aise aussi bien en cuisine que sur le terrain commercial. Vous êtes responsable du développement de l’activité RHF sur votre région, en combinant expertise produit, présence terrain et efficacité commerciale. Poste très opérationnel, avec une forte autonomie et une vraie proximité clients. Vos missions Développement commercial RHF Développer le chiffre d’affaires sur la région Sud-Ouest Gérer et développer un portefeuille de clients régionaux Prospecter activement de nouveaux clients et opportunités Relation comptes clés & terrain Travailler en lien étroit avec les comptes clés nationaux et les distributeurs Contribuer aux négociations annuelles avec les partenaires stratégiques Définir les priorités terrain avec le marketing et les équipes nationales Visiter régulièrement les clients finaux (chefs, cuisines professionnelles, décideurs) Animation commerciale & pilotage Animer des dégustations, démonstrations et journées de télévente Participer à des salons et événements professionnels Suivre et piloter votre activité via les outils CRM et de reporting Déplacements fréquents sur les régions Nouvelle-Aquitaine et Occitanie. Votre profil Vous connaissez la restauration hors foyer parce que vous en parlez le langage. Vous disposez de : Une formation culinaire (CAP/BEP cuisine, école hôtelière ou expérience terrain équivalente) Un Bac2 / Bac3 en commerce ou vente Au moins 5 ans d’expérience en agroalimentaire, idéalement en RHF Une forte sensibilité produit et cuisine De solides compétences commerciales et le goût du challenge Autonomie, dynamisme et excellent relationnel Un réel intérêt pour les produits culinaires de qualité issus de filières agricoles La maîtrise du français est indispensable. Ce que le poste offre CDI – temps plein (statut agent de maîtrise) Package attractif : 40 000 – 45 000 € brut/an 13ᵉ mois Primes sur objectifs Avantages complémentaires : Participation et intéressement Mutuelle et prime de transport Jours enfant malade et accompagnement social CSE (billetterie, chèques cadeaux, vacances) Aide à la mobilité en cas de déménagement (70 km)
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.