RESPONSABILITÉS :
Développement / prospection
• Développement du chiffre d'affaire et amélioration des marges
• Mise à jour régulière d'une liste de prospection et des prospects avec vérification de la solvabilité
Suivi / fidélisation
• Suivi et fidélisation des clients
• Organiser et suivre le traitement des offres ainsi que des commandes clients et fournisseurs
• Gestion des litiges (matériel, paiement) et avoirs clients
Organisation / veille commerciale
• Assurer la promotion de l'image de marque de la société sur le marché, avec le souci de rentabilité optimale
• Assurer le conseil et connaissance technique
• Vérification régulière des CA des clients par rapport à N-1
• Veiller à l'application du tarif, des taux de remises et des conditions et délais de paiements Etablissement des BL et des factures Etablissement d'un rapport d'activité et mise à jour des fiches clients
PROFIL RECHERCHÉ :
• Bac +2/3 Technique (mécanique, hydraulique ou TP) option Commerciale ou expérience équivalente
• CACES 3 R489
• Minimum 2 ans d'expériences dans un poste similaire
• Compétences et connaissances attendues: secteur TP, commerce B2B, Méthodes qualité et Négociation commerciale
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