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Economiste de la construction régional cdd h/f

Valence
CDD
IRISOLARIS
Economiste de la construction
De 34 000 € à 38 000 € par an
Publiée le Il y a 15 h
Description de l'offre

Groupe français indépendant, IRISOLARIS agit pour un avenir durable en tant qu'acteur de la transition énergétique. Énergéticien, constructeur et équipementier, nous concevons, construisons et maintenons des solutions vertes, locales et décarbonées partout en France. CDD 8 MOIS : OCTOBRE - MAI

Votre rôle :

L'économiste de la construction région est en charge de l'analyse et du chiffrage des projets qui lui sont confiés. Il garantit la fiabilité et la cohérence du budget qu'il établit et transmet.

Vos missions :

- Analyser l'ensemble des pièces constitutives des dossiers (arrêtés, cahiers des charges PV, promesses de bail, permis de construire, etc.) afin d'en vérifier la conformité et d'identifier les enjeux techniques et financiers.

- Évaluer les coûts en réalisant une estimation globale du projet ainsi qu'un chiffrage détaillé par lots.

- Rédiger, lancer et piloter les consultations auprès des différents corps d'état, en assurant le suivi des réponses.

- Relancer les prestataires si nécessaire pour garantir le respect des délais de retour.

- Réceptionner, analyser et comparer les offres reçues afin d'en mesurer la pertinence et la compétitivité.

- Négocier les prestations avec les entreprises sélectionnées pour optimiser le rapport qualité/prix.

- Répondre aux demandes de chiffrage formulées par les équipes commerciales et proposer des solutions adaptées.

- Établir et fiabiliser le budget des projets ou des options en fonction des besoins exprimés.

- Préparer et gérer les appels d'offres, en constituant les dossiers administratifs et techniques nécessaires à la réponse.

- Suivre et traiter les projets en « litige BE » afin de résoudre les points bloquants.

- Assurer un reporting régulier via les outils en place (tableaux de bord, suivi de planning, Wrike), afin de garantir une visibilité claire de l'avancement des projets.

Profil recherché :

Le poste requiert une bonne maîtrise d'AUTOCAD, de l'outil de gestion WRIKE et du Pack Office, ainsi que des bases solides en électricité. La connaissance et l'application des procédures internes sont indispensables. Une expérience d'au moins trois ans sur un poste similaire est exigée pour une prise en main rapide.

Sur le plan relationnel, il est attendu une réelle capacité à comprendre les besoins des interlocuteurs, à faire preuve de disponibilité, d'écoute et d'un bon esprit d'équipe.

Vos atouts :

Le poste requiert polyvalence et autonomie, alliées à de la rigueur et de l'organisation. Il demande une capacité à gérer les priorités avec réactivité, à faire preuve de dynamisme et d'esprit critique pour produire des rendus clairs. Enfin, être force de proposition et faire preuve de curiosité constitue un véritable atout.

Nos atouts :

- Intégration sur-mesure
- RTT
- Prime vacances
- Café à volonté

- Jusqu'à 700 € par an pour financer vos déplacements éco-responsables (covoiturage, véhicule hybrides ou électriques, vélo, trottinette, transports en commun)
- Plan d'épargne entreprise (PERCO)

Notre engagement RSE

Chez Irisolaris Groupe, nous ne décrochons pas seulement le soleil, nous croyons qu'un avenir durable passe par des actions concrètes au quotidien.

Notre démarche RSE s'articule autour de plusieurs engagements :

- Réduire notre empreinte carbone, ainsi que nos émissions de gaz à effet de serre.
- Acheter de manière responsable.
- Proposer une formation continue à nos collaborateurs.
- Mesurer et suivre notre impact sociétal sur le monde agricole.

Grâce à notre programme de mécénat de compétences, nos collaborateurs peuvent mettre leur expertise au service de projets d'intérêt général, contribuant ainsi activement à un avenir plus durable et solidaire. Nous croyons également au partage des savoirs et à l'engagement solidaire.

Notre processus de recrutement, transparent et efficace :

- Echange téléphonique avec la Chargée de Recrutement, pour discuter de votre parcours, de vos envies et du poste.
- 1er entretien sur site ou en visio, avec la Chargée de Recrutement et votre futur·e manager, pour approfondir votre candidature, répondre à vos questions et vous transmettre toutes les informations utiles. Transparence garantie.
- 2ème entretien avec une mise en situation concrète, Parce que rien ne vaut la pratique, nous vous proposons un exercice ou une étude de cas pour mieux comprendre les missions du poste.
- Retour rapide : Sous 7 à 10 jours, quelle que soit la décision.
- GO : Bienvenue chez Irisolaris Groupe !

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Rendez-vous sur notre site : www.irisolaris.com pour avoir plus d'informations

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