Missions Principales : - Définir et piloter les stratégies d'achat pour les catégories indirectes (services, équipements, IT, maintenance, etc.). - Analyser les besoins des différentes équipes et élaborer des plans d'optimisation des coûts. - Gérer les appels d'offres et négocier les contrats avec les fournisseurs. - Suivre et évaluer la performance des fournisseurs pour garantir la qualité et la compétitivité. - Contribuer à l'amélioration des processus d'achat et à la digitalisation des outils. - Collaborer étroitement avec les équipes opérationnelles et techniques pour anticiper les besoins.
Profil recherché : - Expérience confirmée en achats indirects, idéalement dans le secteur de l'énergie ou l'industrie. - Excellentes compétences en négociation et gestion des contrats. - Capacité à travailler en équipe et à interagir avec des interlocuteurs variés. - Maîtrise des outils informatiques (Excel, ERP, outils e-sourcing). - Anglais professionnel requis, une autre langue est un plus. Conditions Exceptionnelles Participation, Intéressement, Cooptation : Participez à notre succès. RTT : Équilibrez travail et vie personnelle. Prise en charge 100% des titres de transport. Événements d'entreprises (Abyldays, CE chèque de cadeaux noël, Gym lib). Le processus de recrutement - Si votre profil nous intéresse, vous serez convié(e) à un entretien avec un(e) Talent Acquisition et un manager. (45 minutes / 1h, physique ou visio) - Si votre candidature est retenue, une rencontre sera organisée avec notre client et les équipes techniques. (Physique ou visio) - Prise de poste : Immédiatement dans l'idéal ou à définir. Dans le cadre de l'égalité des chances, toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à postuler !
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Acheteur Indirect • Paris, Île-de-France, France
#J-18808-Ljbffr
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