Carrière Professionnelle : Intérim, Recrutement et Gestion
Nous recherchons un professionnel pour occuper le poste de chargé(e) de recrutement au sein de notre équipe. Vous serez chargé(e) de la gestion des profils des candidats, du suivi de leur progression et de l'élaboration d'une stratégie de recrutement efficace.
* Rédiger et diffuser des annonces percutantes sur les plateformes adaptées
* Détecter les pépites : Identifier les meilleurs candidats via les jobboards et autres canaux de recrutement innovants
* Évaluer le potentiel : Conduire des entretiens approfondis et vérifier les références pour assurer une sélection optimale
* Faciliter l'intégration : Accueillir et accompagner les intérimaires et collaborateurs dès leur arrivée en mission
Vos Compétences
* Savoir jongler avec plusieurs missions simultanément
* Être passionné(e) par les recrutements, la relation commerciale et l'innovation sociale
* Créer facilement du lien avec les candidats et clients
* Être organisé(e) et persévérant(e)
Votre Formation
* Elaborer un processus de recrutement selon les besoins du client
* Mettre en place une stratégie de sourcing
* Évaluer les profils des candidats dans le respect des principes d'inclusion et de non-discrimination
* Afficher l'adéquation entre les besoins employeurs et les profils des candidats sélectionnés
Tâches Journales
1. Rédiger des annonces de recrutement personnalisées
2. Effectuer des entretiens avec les candidats
3. Consulter les dossiers des candidats
4. Prendre des décisions concernant l'embauche
Bénéfices
Ce poste vous offre l'occasion de développer vos compétences dans un environnement stimulant et humain. Vous bénéficierez d'un parcours de formation riche et formatrice qui vous aidera à atteindre vos objectifs professionnels.
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