Directeur stratégie et développement h/f

Rejoignez une PME industrielle en très forte croissance !

Vous recherchez un poste combinant vision stratégique, structuration organisationnelle et déploiement commercial ?

Je suis missionnée par mon client, PME innovante spécialisée dans la fabrication d'éléments composites, pour recruter leur futur(e) Directeur stratégie et développement H/F en CDI.

En croissance et positionnée sur des marchés à fort potentiel, l'entreprise porte de grands projets de développement (ouverture d'une nouvelle usine, structuration de l'offre, accélération commerciale) et affiche une ambition commerciale assumée.

Pour accompagner cette dynamique, je recrute leur futur(e) Directeur stratégie et développement : un rôle clé, stratégique, avec tout à construire !

Ici, pas de cadre figé ni de process déjà verrouillés.

Vous arrivez dans un contexte de croissance rapide, où tout est à structurer, tester, optimiser. Un terrain de jeu idéal pour un profil intrapreneur, qui aime bâtir, convaincre et voir concrètement l'impact de ses actions !

Les missions :

Au sein du comité de Direction, vous définissez et pilotez la stratégie de croissance du groupe. A ce titre, vos missions sont les suivantes :

- Définir et piloter la stratégie de croissance (roadmap 3-5 ans, positionnement, pricing, relais de développement).
- Structurer le modèle de distribution et nouer des partenariats stratégiques clés : réseaux professionnels, distributeurs, assureurs, collectivités.
- Accompagner le déploiement national puis européen et contribuer activement à la construction de la marque.
- Concevoir et exécuter la stratégie go-to-market, avec une forte implication terrain.
- Construire la fonction Business : mettre en place les outils, process, indicateurs de performance et construire progressivement l'équipe.

Le profil :

- De formation supérieure type école de commerce ou école d'ingénieur, vous disposez de 5 à 10 ans d'expérience minimum, incluant notamment l'évolution dans des domaines techniques (industrie, BTP). Une expérience dans le domaine de l'assurance, de la gestion des risques ou du secteur climatique sera un atout.
- Vous justifiez idéalement d'une expérience de projet de transformation ou de croissance structurante (structuration d'activité from scratch, ouverture de marchés, création de BU)
- Fort tempérament commercial (profil "chasseur") et intrapreneurial
- Votre vision stratégique et votre culture du résultat vous permettent de transformer les opportunités en croissance tangible.

Conditions :

- Rémunération entre 70 et 80K€ annuels bruts fixes en fonction du profil + rémunération variable + véhicule de fonction + Intéressement + PEE + PER
- Localisation flexible : de nombreux déplacements à prévoir à l'échelle nationale. Le siège de la société est à : Bapaume (62)

Pourquoi les rejoindre ?

- Des solutions innovantes, un marché porteur et une entreprise avec de fortes ambitions
- Une PME agile, une aventure humaine et industrielle en pleine accélération
- Un poste stratégique, avec un impact direct sur la croissance
- Des possibilités d'évolution

Envie de relever le défi ? Postulez vite !