Au quotidien, vous serez amené(e) à gérer des missions variées : suivi des procédures judiciaires via le RPVA, préparation et mise en forme d’actes (conclusions, dossiers d’audience, contrats commerciaux), gestion du secrétariat juridique des sociétés (assemblées, opérations exceptionnelles), participation à des contentieux immobiliers (copropriété, litiges de travaux, baux), mais aussi accompagnement de procédures collectives (sauvegarde, redressement, liquidation). Vous serez également impliqué(e) dans des projets internes tels que la digitalisation du secrétariat juridique et l’organisation de process de recouvrement.
Rémunération et avantages : un salaire adapté à votre profil (référence interne à 2 800 € brut mensuels pour 2,5 ans d’ancienneté), des primes collectives de fin d’année, des tickets restaurant (8,50 €), une mutuelle et un transport pris en charge à 50 %, ainsi qu’une organisation souple incluant du télétravail possible.
Le poste exige une expérience confirmée (2 à 3 ans en cabinet d’avocats) ainsi qu’une bonne maîtrise des outils métier (SECIB) et des procédures judiciaires. Au-delà des compétences techniques, le cabinet recherche une personnalité rigoureuse, réactive, capable de gérer des urgences et d’entretenir une relation de confiance avec les associés et les clients.
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