Chargé(e) d'affaires

Détails de l'offre


Famille de métiers

Voirie et infrastructures > Études, conception et réalisation en voirie et réseaux divers


Grade(s) recherché(s)

* Technicien
* Technicien principal de 2ème classe
* Technicien principal de 1ère classe
* Ingénieur


Métier(s)

Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions, lorsque aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.


Temps de travail

Temps complet


Descriptif de l'emploi

En charge du suivi des travaux et des investissements liés, sur le réseau de distribution publique d’électricité et d’éclairage public.


Missions / conditions d'exercice

Les principales missions du/de la Chargé(e) d’affaires sont les suivantes :

1. Interlocuteur des communes et des EPCI sur les actions du SYDER.
2. Gestion et planification d’un portefeuille d’opérations touchant aux réseaux publics d’électricité (extension, renforcement, sécurisation), à l’éclairage public (mises en valeur, extensions, aménagements) ou à l’enfouissement coordonné de réseaux.
3. Interlocuteur privilégié des communes / EPCI :
o Premier niveau de contact sur les actions du SYDER.
o Recueil des doléances, réponse de premier niveau, passation des demandes aux services concernés.
o Suivi des réponses et communication avec les collectivités.
o Conseil et accompagnement des municipalités et intercommunalités.
o Représentation de la collectivité par délégation de la Direction des Services Techniques.
4. Analyse préliminaire :
o Études préliminaires et enveloppes financières pour guider les opérations.
o Vérification des solutions techniques proposées par les opérateurs.
o Lien avec le Chargé de Travaux après accord de la commune.
5. Gestion et planification d’un portefeuille d’opérations :
o Planification, respect des délais et des coûts.
o Élaboration des programmations annuelles et pluriannuelles.
o Coordination avec les entreprises et gestion des urgences et priorités.
o Communication et participation aux réunions de chantier.
6. Technique et contrôle :
o Suivi de la qualité et du respect des délais.
o Analyse et prescription des choix techniques.
o Participation à la démarche en matière d’hygiène et sécurité.


Profils recherchés

Compétences en électrotechnique et connaissance technique des réseaux publics d’électricité et d’éclairage public. Capacité à réaliser études d’avant-projet, de projet et d’exécution, et à diriger l’exécution des contrats de travaux. Expérience souhaitée dans le métier ou domaine approchant. Ouvert aux débutants diplômés (licence, maîtrise, ingénieur). Maîtrise de l’outil informatique. Rigueur, organisation, esprit d’analyse et de synthèse, initiative, capacité à rendre compte.


Conditions de recrutement

Ouvert aux personnels de la fonction publique de catégorie B ou A de la filière Technique, ainsi qu’aux personnels contractuels justifiant d’un diplôme correspondant.

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